公司團(tuán)隊活動總結(jié)主持稿
公司團(tuán)隊活動能夠培養(yǎng)員工的集體榮譽(yù)感，增強(qiáng)員工之間的凝聚力。以下是小編整理的公司團(tuán)隊活動總結(jié)主持稿，歡迎閱讀。
公司團(tuán)隊活動總結(jié)主持稿1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位親愛的同事，大家上午好！
歡迎大家來到XXX的拓展活動現(xiàn)場。我是這次的拓展活動主持人XXX。
今天我們來到廣州東部最大的濕地公園——增城市鶴之洲濕地公園，這里風(fēng)景如畫，環(huán)境優(yōu)美，同時具有非洲式的枯木逢春；歐洲式的園林曲藝；亞馬遜河式動人水域。這里也因為我們的到來洋溢著歡樂的氣氛。你們說是不是？接下來，我們即將要在這樣一個優(yōu)美的環(huán)境里，展開XXX此次的拓展活動。這次活動，我們通過XXX大家庭中各個家庭成員之間的競技比賽，通過團(tuán)隊拓展游戲來讓大家加強(qiáng)了解，增進(jìn)友誼，增強(qiáng)凝聚力，從而促進(jìn)公司的發(fā)展，最終推動XXX的事業(yè)走向輝煌。下面，先請我們的領(lǐng)軍人———XXX來說幾句話 （XXX發(fā)言）。
很精彩，謝謝XXX�。ìF(xiàn)場發(fā)揮）下面，讓我來介紹一下今天參賽的各隊的成員： 第一隊：隊名、口號 第二隊：隊名、口號 第三隊：隊名、口號 第四隊：隊名、口號 第五隊：隊名、口號
帶著必勝的信心，我們相信他們今天一定會憑著自己的努力爭取到好成績 好！各個參賽隊伍已經(jīng)介紹完畢，下面由我來先為大家簡單介紹一下游戲規(guī)則：
將人員分成人數(shù)相等的兩隊，排成兩路縱隊（五人一組）站在起跑線后。 各隊第1組用布帶子把兩人的異側(cè)腳（一人左腳、一人右腳） 的踝關(guān)節(jié)綁在一起，互相摟肩。游戲開始，裁判發(fā)令后，各隊第1組立即向前跑，繞過小旗跑回起跑線，把布帶解開交給第2組。游戲照上述方法依次進(jìn)行，每人輪流跑一次，最后以先跑完的隊為勝。
在比賽過程中，請大家務(wù)必要聽從隊長的指揮，絕對服從我們裁判的裁決。同時，我們在這里要特別提醒一下各位參賽隊員，我們拓展活動的每一個項目均具有一定的危險性，請隊長視本隊隊員情況派出參賽隊員，同時在比賽過程中一定要注意自身安全，量力而行。 好！下面我宣布XXX此次的拓展活動正式開始，讓我們一同舞動青春的旋律，共同裝點(diǎn)運(yùn)動的風(fēng)采，用汗水、用智慧、用心靈去譜寫賽場上最優(yōu)美的華章！
頒獎?wù)Z：下面有請我們的優(yōu)勝隊隊員上場：他們每人將獲得一份精美禮品。 有請XXX為他們頒獎。祝賀他們
頒獎完合影
下面我們的最歡樂的時光到了，有請我們的倒數(shù)冠軍~~~~~ 每個人請抽簽，麻煩請展示抽到的懲罰方式~~~~ （每個人按抽到的方式進(jìn)行處罰）
好，謝謝他們給我們帶來的歡樂，這雖然有點(diǎn)幸災(zāi)樂禍，但是這確實給我們帶來了很多歡樂，謝謝大家。
結(jié)束語：是鮮花就讓他們永遠(yuǎn)有四海的芬芳，是小草就讓他們永生有大地的綠蔭。 不要說，你我來自不同的部門，競技場是生長友誼的地方。 不要說，拓展僅僅是競技，它更是一座架設(shè)友誼的橋梁。
比賽中，我們充滿活力、充滿自信、團(tuán)結(jié)拼博；拓展中，我們展示風(fēng)采，凝聚人心。 相信這次活動后，XXX的全體員工在XXX的帶領(lǐng)下，必將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)頑強(qiáng)拼搏的精神，勇攀高峰，永恒發(fā)展，凱歌高奏！把XXX的事業(yè)做大、做強(qiáng)，推向輝煌！
本次拓展活動到此結(jié)束，在接下來還有更多精彩的行程等待大家參與，希望大家玩得愉快、玩得開心！謝謝大家！
公司團(tuán)隊活動總結(jié)主持稿2
尊敬的評委、今勝的各位同仁，大家晚上好！
受安徽今勝全體員工的委托，我代團(tuán)隊建設(shè)月領(lǐng)導(dǎo)小組向在座的各位同仁匯報安徽今勝分公司團(tuán)隊建設(shè)月活動的開展情況，如有不當(dāng)之處，請批評指正！
團(tuán)隊建設(shè)月在集團(tuán)已經(jīng)開展好幾年，但對于安徽今勝來說，卻是大姑娘上轎頭一回。開展同樣的活動，卻有著不一樣的條件。因此，我有必要向各位介紹一下我們開展此項活動的背景。
接著我會向各位介紹我們在活動方案設(shè)計中考慮的幾個因素和活動的開展情況；
最后，總結(jié)一下在團(tuán)隊建設(shè)月中我們?nèi)〉玫膸c(diǎn)成績和存在的不足。
好，讓我先從新遠(yuǎn)達(dá)的基本情況說起，也算是給沒去過廣德的同仁們當(dāng)一回免費(fèi)的講解員。
去過新遠(yuǎn)達(dá)的同事，特別是去年去過的同事都知道，新遠(yuǎn)達(dá)的環(huán)境比較差，用“晴天一身灰、雨天一身泥”來描述周邊的環(huán)境一點(diǎn)也不過分。有路但是坑坑洼洼的；有車但大都是拉土的；有電視但一直是看不清圖像的。
說到這兒，大家可能對新遠(yuǎn)達(dá)的工作、生活環(huán)境已經(jīng)有了大概的印象，一個字“差”！不，還有更差的！
我們來看看安徽今勝開展團(tuán)隊建設(shè)月的基本條件。
首先是制度規(guī)范上的缺失，可能有些同仁不知道，新遠(yuǎn)達(dá)公司在我們接管之前是個什么樣子，用一無是處來概括似乎有點(diǎn)過分，但在經(jīng)營管理上無制度可依卻是真實的，在員工管理上、在生產(chǎn)管控上、甚至在產(chǎn)品銷售中都有相當(dāng)大的隨意性。那么，在這樣的環(huán)境下培養(yǎng)出來的員工，他們的素質(zhì)又會是什么樣的呢？相信大家也能猜出一二。
今天的`新遠(yuǎn)達(dá)有近百分之八十的員工來自廣德本地，其中有近半數(shù)的員工來自原來的新遠(yuǎn)達(dá)，員工綜合素質(zhì)較低也算是情有可原的了。
再有從我們接管新遠(yuǎn)達(dá)開始到今年年初，公司的主要精力都集中在基本建設(shè)上，一切以恢復(fù)生產(chǎn)為重，導(dǎo)致制度建設(shè)與學(xué)習(xí)貫徹沒有落到實處；員工的素質(zhì)教育沒有跟上，甚至集團(tuán)的各項規(guī)章制度也沒有得到有效的執(zhí)行，這是我所要描述的第一個基礎(chǔ)條件。
其二，當(dāng)?shù)氐娜宋沫h(huán)境較差，大多數(shù)員工在原新遠(yuǎn)達(dá)公司工作多年，自由散漫、不受約束，還有周邊群眾延用貫性思維，總是以地主自居，視新生的安徽今勝為外來戶，隨時可以上門找點(diǎn)麻煩。舉個例子吧：春節(jié)前，我們抓到一個翻墻進(jìn)來偷廢鐵的人，問他為什么偷東西，他居然說家里有一大堆老小要養(yǎng)活，我來拿點(diǎn)鐵賣，這在以前不是什么大不了的事啊。請大家注意，他用的是“拿”字而不是“偷”字。
就是在這樣的條件下，我們的團(tuán)隊建設(shè)工作如何開展？要達(dá)到什么樣的效果？帶著這些問題，我們開始思考團(tuán)隊建設(shè)月方案。
現(xiàn)在的新遠(yuǎn)達(dá)已經(jīng)從基本建設(shè)階段步入了正常生產(chǎn)經(jīng)營階段，員工的人數(shù)已經(jīng)能滿足基本的生產(chǎn)要求，企業(yè)綜合素質(zhì)的提高，各項制度的貫徹執(zhí)行必須依靠團(tuán)隊的力量來推動，在廣德本地人占百分之八十的條件下，（PPT）？
經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)小組的充分討論、醞釀，確定團(tuán)隊建設(shè)月的基本方向是：從基礎(chǔ)抓起，讓新員工了解今勝文化，學(xué)習(xí)今勝文化，尊崇今勝文化，具體的要做好下面幾件事：（PPT）
這是我們具體的活動方案。
首先是組織，我們成立了以王加建副總為組長、所有中層干部參加的領(lǐng)導(dǎo)小組。
接著組織團(tuán)隊，確定了安徽今勝的隊名為：鐵軍先譴隊。意思是說我們是今勝集團(tuán)這支戰(zhàn)無不勝的鐵軍打出的第一個有力的拳頭。我們的口號是：傳承集團(tuán)精神，打造在精銳團(tuán)隊。
接下來是設(shè)計切合公司實際情況的各項活動，包括：卡拉OK選拔賽、“我的今勝，我的今生”有獎?wù)魑谋荣悺魏颖荣愐约案鱾�層面上的學(xué)習(xí)培訓(xùn)等等。
最后，按方案要求由辦公室組織實施，并且完成團(tuán)隊建設(shè)月的總結(jié)匯報工作。
這是我們在團(tuán)隊建設(shè)月中舉辦的各項活動：
3月5日，在中高層會議上學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司《團(tuán)隊建設(shè)月方案》；
3月12日，在主管學(xué)習(xí)例會上，學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司以及安徽今勝的團(tuán)隊建設(shè)月方案，并對具體工作提出了要求，同時進(jìn)行了題為《培養(yǎng)團(tuán)隊意識》的電教培訓(xùn)。
3月20日和4月6日，分別舉辦了卡拉OK選拔賽的初賽和復(fù)賽，張紅、唐小青、林日鵬分別獲得一、二、三名。
4月18日，我們舉辦了以部門為單位的拔河比賽，軋二車間、行政聯(lián)隊、軋一車間分別獲得一二三名。
4月22日，“我的今勝，我的今生”有獎?wù)魑脑u選揭曉，《還說再職一座山》、《感動》、《家在今勝》分別獲得一二三等獎。
4月15日，安徽今勝舉行了隆重的升旗儀式，公司行政人員、部分一線員工見證了這一莊嚴(yán)的時刻。
這是我們團(tuán)隊建設(shè)月中舉辦的最有意義的一項活動。
這是一個里程碑，它是新遠(yuǎn)達(dá)公司從基本建設(shè)階段邁入正常生產(chǎn)經(jīng)營的新起點(diǎn)；
它是一個象征，象征著今勝事業(yè)如紅日一般在安徽大地上冉冉升起。
正如蔣義修總經(jīng)理在致詞中所說的：我們用自己的雙手在廣德大地上升起今勝的旗幟，放飛今勝人心中共創(chuàng)共享、回報社會的夢想，讓我們記住這一神圣的時刻，在心里鐫刻下今勝人的座佑銘：承擔(dān)責(zé)任、探索創(chuàng)新、超越自我！
回顧短短的兩個月，我們所做的一切得到了良好的回報；我們所有的付出為安徽今勝的團(tuán)隊建設(shè)工作開了一個好頭。
首先在制度建設(shè)與制度執(zhí)行工作中，我們制定和修訂了23個公司級的制度文件；依照制度處罰了四名中高層領(lǐng)導(dǎo)；重罰了一名脫崗的保安，這名保安當(dāng)班脫崗，以曠工論處、罰款五十元、在辦公室全員大會上公開檢討、全公司通報批評。
通過這些有力的措施，安徽今勝的制度建設(shè)與制度執(zhí)行有了一個良好的開端。
其次，進(jìn)行廠區(qū)環(huán)境整治，這期間，我們進(jìn)行了廠區(qū)綠化、廠區(qū)宣傳、停車區(qū)劃、大門裝潢等工作，提高了路人的回頭率，提高了內(nèi)部員工對公司的尊崇度，進(jìn)而提升了員工的凝聚力和榮譽(yù)感。
到我們公司聯(lián)系業(yè)務(wù)的電信、移動的工作人員以及周邊的群眾也深有體會，他們不得不承認(rèn)以前的新遠(yuǎn)達(dá)和現(xiàn)在的新遠(yuǎn)達(dá)根本不在一個檔次上！
在文化建設(shè)上面，我更是深有感觸，記得我在集團(tuán)主持《今勝風(fēng)采》編審工作時，沒有收到過來自安徽今勝的文章，然而就在團(tuán)隊建設(shè)月中，我們組稿十六篇，發(fā)布網(wǎng)站新聞四則
同時，圍繞團(tuán)隊建設(shè)、開增降節(jié)、新項目綜合樓封頂?shù)裙ぷ鬟M(jìn)行了三批次的小范圍宣傳，既裝點(diǎn)了廠容廠貌，又起到了良好的宣傳效果。
通過通訊員約稿、有獎?wù)魑幕顒樱慌鷮懽餍氯嗣摲f而出，典型的有人事部的張紅、項目部的爾曉靜、辦公室的吳建婷等。
當(dāng)然，在活動月開展過程中，也發(fā)現(xiàn)了一些問題，比如，（PPT123）
現(xiàn)在展現(xiàn)在大家面前的是一個典型的向心力、凝聚力描述圖，通過團(tuán)隊建設(shè)月各項活動的開展，安徽今勝的各個部門都能圍繞集團(tuán)公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，自覺的協(xié)同工作。班組是團(tuán)隊，部門是團(tuán)隊，安徽今勝更是一個有三大系統(tǒng)共同支撐的堅強(qiáng)團(tuán)隊。
團(tuán)隊建設(shè)工作對安徽今勝來說任重道遠(yuǎn)，但我們有理由相信，在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體員工的共同努力下，安徽今勝的團(tuán)隊建設(shè)工作將邁向一個更高的嶄新的平臺！
最后，我想以有獎?wù)魑闹械囊欢卧拋斫Y(jié)束我今晚的發(fā)言：
我是幸運(yùn)的，因為我已經(jīng)是今勝大家庭中的一員；我是自豪的，因為我已經(jīng)看到了今勝的華麗轉(zhuǎn)身；我又是驕傲的，因為我將繼續(xù)見證今勝的發(fā)展壯大。我的今勝，我的今生，精彩不斷，輝煌不斷！
謝謝大家！謝謝大家的掌聲！
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