2017年開展慶�！拔逡弧眹H勞動節(jié)活動的通知
“五一”國際勞動節(jié)是工人階級的節(jié)日，是擴大工會影響、推進工作落實的良好契機。下面歡迎閱讀小編整理的慶祝五一勞動節(jié)的活動通知，供大家參考。
2017年開展慶祝“五一”國際勞動節(jié)活動的通知【1】
各縣(市、區(qū))總工會，漳河新區(qū)、屈家?guī)X管理區(qū)工會，市直各產(chǎn)業(yè)(委、局)、大中型企業(yè)、事業(yè)單位工會，市直機關(guān)工會工委，市總工會機關(guān)各部室及二級單位：
為熱烈慶祝“五一”國際勞動節(jié)，大力弘揚勞模精神、勞動精神和工匠精神，展示產(chǎn)業(yè)工人的勞動風采，激勵全市廣大職工積極投身荊門經(jīng)濟發(fā)展主戰(zhàn)場，在推進供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、振興實體經(jīng)濟、增強企業(yè)核心競爭力中發(fā)揮主力軍作用，市總工會決定3月中旬至5月上旬開展慶祝“五一”國際勞動節(jié)系列活動，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、活動宗旨
以“中國夢·勞動美”為主題，以培育社會主義核心價值觀和踐行五大發(fā)展理念為根本，廣泛開展形式多樣、豐富多彩的“五一”系列慶祝活動，引導廣大職工立足本職、愛崗敬業(yè)，培養(yǎng)執(zhí)著專注、精益求精、一絲不茍、追求卓越的職業(yè)素養(yǎng)，努力建設(shè)一支有理想守信念、懂技術(shù)會創(chuàng)新、敢擔當講奉獻的產(chǎn)業(yè)工人隊伍，為實現(xiàn)荊門在湖北中部崛起展示新作為，做出新貢獻。
二、活動內(nèi)容
(一)廣泛開展荊門工匠和勞模優(yōu)秀事跡宣傳活動。四月中下旬開始，市總工會將在荊門日報、荊門電視臺等主流媒體開辟專欄，策劃實施荊門工匠和勞模事跡的深度宣傳報道，以工匠精神、勞模精神引領(lǐng)時代風尚，激勵廣大職工學習工匠、學習勞模，在全社會營造尊重勞動、崇尚技能、鼓勵創(chuàng)造的濃厚氛圍。各級工會要充分利用慶祝“五一”的有利時機，加強與新聞媒體的聯(lián)系合作，把更多的鏡頭對準產(chǎn)業(yè)工人，更多的版面、時段留給荊門工匠和勞動模范，更多的筆墨用在一線職工身上，形成強大的宣傳聲勢。同時，市總工會將在4月底召開慶“五一”表彰大會暨事跡報告會，進一步加強對首屆荊門工匠、先進勞動模范崇高思想和優(yōu)秀事跡的宣傳。各級工會組織要緊密結(jié)合實際，通過演講比賽、征文活動等形式，發(fā)現(xiàn)和宣傳身邊的先進典型。
(二)廣泛開展“踐行新理念、建功‘十三五’”主題競賽活動。圍繞化工、裝備制造、農(nóng)產(chǎn)品加工、電子信息、新能源新材料等七大產(chǎn)業(yè)和一批重點項目，開展“兩賽一創(chuàng)”活動。圍繞加強產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)、提高職工技能水平，廣泛開展師帶徒、合理化建議、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造、勞模創(chuàng)新工作室創(chuàng)建等活動。以化工、建筑、交通運輸?shù)阮I(lǐng)域為重點，深入開展安康杯競賽活動。以爭創(chuàng)“工人先鋒號”活動為牽引，大力培育勞動和技能競賽示范班組、示范企業(yè)、示范園區(qū)，推動形成班組為單元、企業(yè)為主體、項目為依托的勞動和技能競賽模式。
(三)廣泛開展豐富多彩的職工文體活動。各級工會組織要以一線職工為服務(wù)對象，以企業(yè)為重點，切實推進“職工書屋”、職工之家等職工文化陣地建設(shè)，廣泛開展全民閱讀進企業(yè)、職工職業(yè)道德講堂等活動，培育健康向上的職工文化和企業(yè)文化，打造“書香企業(yè)”、“書香荊門”。要結(jié)合本單位實際，積極組織職工開展慶“五一”職工文體活動，豐富職工文化生活，展示勞動者風采，激發(fā)廣大職工推動荊門建設(shè)的熱情。
(四)廣泛開展荊門五一勞動獎評選表彰活動。五一前，市總工會擬評選表彰一批在我市經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)中涌現(xiàn)的先進集體和先進職工，分別授予荊門五一勞動獎狀(16個)、獎?wù)?30個，含荊門工匠)和荊門市工人先鋒號(20個)。各縣(市、區(qū))、市直基層工會組織要嚴格按照《荊門五一勞動獎狀(獎?wù)?管理暫行辦法》(荊工發(fā)〔2007〕3號)、《荊門市“工人先鋒號”管理辦法》(荊工發(fā)〔2009〕8號)的規(guī)定，廣泛宣傳發(fā)動，堅持公平、公正、公開原則，做好先進評選推薦工作，確保推薦評選質(zhì)量。
三、工作要求
(一)加強領(lǐng)導，精心組織。“五一”國際勞動節(jié)是工人階級的節(jié)日，是擴大工會影響、推進工作落實的良好契機。各級工會要結(jié)合各自實際，加強組織領(lǐng)導，認真謀劃，精心組織，提前策劃活動方案，落實責任要求，確保慶�；顒佑兄黝}、有內(nèi)容、有亮點、有影響。同時積極配合做好全市性的慶�；顒樱鞯馗鳟a(chǎn)業(yè)(系統(tǒng))工會在首批荊門工匠和市級以上勞模中各推薦1個貢獻突出、事跡過硬的候選宣傳典型，深挖先進事跡，配合做好短片拍攝工作。
(二)加強宣傳，營造氛圍。各級工會要緊緊抓住慶祝“五一”的有利時機，主動向媒體提供宣傳報道內(nèi)容、線索及采訪素材，積極做好活動的宣傳報道。在大力宣傳先進模范人物和工匠精神的同時，大力宣傳工會組織服務(wù)發(fā)展、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工的典型事例和創(chuàng)新成果，在全社會樹立和營造“勞動光榮，創(chuàng)造偉大”的時代新風和“五一勞動節(jié)”氛圍。
(三)突出特色，抓緊落實。各級工會要把慶“五一”系列活動與工會年度目標結(jié)合起來，突出先進評選、宣傳教育、活動開展、勞動競賽四大板塊，有針對性地做好本系統(tǒng)本單位慶“五一”各項活動的策劃，并及時把有關(guān)的'活動方案、活動情況、活動信息上報市總工會。
請各地各單位于3月15日前報送推薦宣傳典型的事跡材料(2500字左右)，4月15日前報送荊門五一勞動獎審批表及公示證明，5月5日前報送活動總結(jié)。
荊門五一勞動獎推薦審批表，可在市總工會網(wǎng)站下載(網(wǎng)站首頁->資料文庫->文件下載->荊門五一獎狀申報表、荊門五一勞動獎?wù)峦扑]審批表、荊門“工人先鋒號”推薦審批表)。聯(lián)系人：市總工會經(jīng)濟技術(shù)和勞動保護部
2017年開展慶祝“五一”國際勞動節(jié)活動的通知【2】
各單位工會組織：
“五一”國際勞動節(jié)即將來臨，為慶祝這一工人階級自己的節(jié)日，在組織參加好上級工會相關(guān)活動的基礎(chǔ)上，集團工會將結(jié)合實際，開展系列活動。具體安排如下：
一、指導思想
大力弘揚工人階級偉大品格和勞模精神，促進“學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、開放型、實力型”五型工會組織建設(shè)，緊緊圍繞“強基、創(chuàng)爭、素質(zhì)、普惠、活力、信息”等市總工會“六大”工程，更好地為集團社會責任型企業(yè)建設(shè)，推進紹興水務(wù)特色文化建設(shè)建功立業(yè)，為集團“十三五”發(fā)展開好局起好步。
二、活動安排
(一)開展一次水務(wù)“工人先鋒號”爭創(chuàng)活動。
對照集團社會責任型企業(yè)創(chuàng)建的“六型”要求和集團“五水共治”勞動競賽活動相關(guān)要求，開展水務(wù)“工人先鋒號”爭創(chuàng)活動。通過資料初審、現(xiàn)場考核和公示，充分聽取職工群眾意見，確定集團第二批“水務(wù)工人先鋒號”集體。
(二)組織一次勞模座談會。
組織召開集團市級以上勞模和勞模集體代表及集團級模范職工代表座談會。交流暢談如何進一步發(fā)掘“六水”內(nèi)涵，弘揚“六為”精神，培育與弘揚紹興水務(wù)特色勞模文化，深入弘揚紹興水務(wù)勞模精神，更好地為紹興水務(wù)事業(yè)和紹興經(jīng)濟社會發(fā)展盡職盡心，進一步引導職工創(chuàng)先爭優(yōu)。
(三)開辟一個勞模宣傳專欄。
在集團內(nèi)網(wǎng)職工之家欄目開辟“勞模宣傳”專欄，將集團市級以上勞模先進事跡制作成櫥窗展示形式，擴大勞模精神在企業(yè)中的影響力、輻射力。
(四)開辦一次凈水工專業(yè)知識培訓講座
由集團培訓中心制水培訓分中心承辦，組織集團各供水單位凈水相關(guān)人員，邀請縣、市、區(qū)水務(wù)相關(guān)職工代表參加，舉辦一次凈水工專業(yè)知識培訓，拓寬凈水人員知識面，并解決凈水人員日常運行中遇到的技術(shù)難題和困惑。
(五)開展一次水務(wù)特色文藝作品創(chuàng)作比賽。
為提升“古城水韻系列綜藝活動”品牌，進一步搭建職工才藝展示平臺，圍繞抗擊特大冰凍搶險等內(nèi)容，組織發(fā)動職工創(chuàng)作一批小品、微視頻等水務(wù)特色文藝作品，進一步彰顯水務(wù)精神。各單位相關(guān)作品于5月底前報送集團辦公室，集團工會將組織統(tǒng)一評選，對獲獎優(yōu)秀作品將創(chuàng)作成文藝形式向上級工會推薦，并在集團迎國慶文藝匯演中進行展示。
(六)開展一次“企業(yè)文化大家談”征文比賽。
由集團文學社組織，開展一次“企業(yè)文化大家談”職工征文大賽，凝心聚力，增進職工對企業(yè)的熱愛，增強團隊凝聚力、向心力和和諧力，進一步弘揚培育紹興水務(wù)特色文化。
(七)開展一次維權(quán)保護自檢。
圍繞“雙愛”活動的“六有六要”總目標，各單位工會對照勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建標準和職工安全生產(chǎn)與勞動保護進行一次認真自查，進一步改善職工生產(chǎn)、后勤服務(wù)、文體等條件設(shè)施，創(chuàng)造更加美好舒暢的“職工家園”。
三、活動要求
1、加強領(lǐng)導。各基層工會組織要結(jié)合本單位實際，加強組織領(lǐng)導，開展好各具特色的活動，努力增強工會組織的凝聚力、影響力和帶動力。各文體協(xié)會要發(fā)揮好協(xié)會作用，開展好富有特色的群眾性文體活動。
2、務(wù)求實效。各基層工會組織要緊密結(jié)合集團建設(shè)社會責任型企業(yè)工作要求，組織開展豐富多彩的活動，切實促進創(chuàng)建工作開展和提高。
請各單位結(jié)合企業(yè)實際，認真組織好相關(guān)活動，并于5月31日前將活動情況總結(jié)報送集團辦公室。
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