【精華】年度工作計劃模板九篇
時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,很快就要開展新的工作了,做好計劃,讓自己成為更有競爭力的人吧。什么樣的計劃才是有效的呢?以下是小編精心整理的年度工作計劃9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
年度工作計劃 篇1
一、指導思想
根據(jù)《新高中英語課程標準》要求,針對學生實際,確定高三英語教學計劃;密切關注20xx年英語高考的動向,及時采取應對策略,幫助學生構建完整的知識網(wǎng)絡結構;通過強化訓練,使學生的聽、說、讀、寫綜合運用語言的能力得到明顯提高,并逐步與高考接軌,最終達到高考要求;通過周練、月考、階段性測試等訓練形式培養(yǎng)學生良好的答題習慣和應試能力。
二、學生情況分析
今年任教高三(2),(6)班英語,根據(jù)高二期末考試的情況來看,我所認教的兩個班的英語學習狀況非常不容樂觀。其中高三(2)班是理科班,大部分學生英語成績差,有幾位可以說沒有什么基礎,可喜的是還有少量學生蠻喜歡英語,比較上進。高三(6)班是文科班,由于之前沒教他們,對他們情況并不了解,因此這有待于以后多觀察,及時做好有效的方法適應學生。主要存在的問題是,學生水平參差不齊,優(yōu)生少,中等生多,差生也多;A知識不扎實, 學生的語言運用能力較差,閱讀與完形的失分現(xiàn)象普遍,書面表達明顯存在諸多不規(guī)范現(xiàn)象。
三、教學復習策略
仔細研究新課標考區(qū)的歷屆高考真題和省考試說明,把握考試趨勢。按《新課標》英語考試要求命題,要求學生掌握3300個單詞,400-500個短語和慣用語,因此在教學中加強閱讀教學,擴大詞匯量。夯實基礎,提高英語綜合運用的能力。注重遣詞造句的多樣性,提高書面表達能力。
在復習新課標高一高二課本時,依托教材,重點落在閱讀、聽力和寫作三方面,注重詞匯的鞏固與拓展。幫助學生全面且系統(tǒng)地掌握高中所學英語基礎知識,(重點是詞匯,語法。)夯實學生基礎,抓住中等生,促進學困生,進一步提高優(yōu)等生。
四、教學復習措施
1.抓好詞匯復習: 詞匯是高中英語最基本的要素,它好比是人身體上的肉,而語法是人身體上的骨骼,兩者一起組成了人體,所以高中英語復習關鍵是詞匯復習。我們打算把詞匯復習穿插在高三新課講授之中,主要根據(jù)《高考詞匯手冊》。
2.夯實語法知識的基礎,并作進一步的提高。 對學生進行語法專項指導,各個擊破,一一掌握。并加以單項選擇的解題技巧,提高學生分析問題和解答問題的能力。我們計劃在授新課時結合《優(yōu)化設計》進行語法復習,然后在第二輪復習時進行語法專項指導與練習。
3.聽力訓練常抓不懈 高考英語聽力30%加入總分,這在試卷中占了相當大的比例。要得高分,這就要求學生平時多練習英語,多做聽力練習。
4.加強語篇訓練,進行限時閱讀 有專家曾說過英語高考在某種程度上是一種速度的競賽。因此在高三總復習中,將語篇訓練作為貫穿高三英語的主線,是十分重要的,也是新教材、新大綱和新考綱所要求的。語篇訓練不僅包括閱讀理解,還包括完形填空,短文改錯和書面表達。在這四項專題訓練中,閱讀理解是重中之重,學生在做閱讀理解練習時,一定要限時間,根據(jù)高考試卷對閱讀理解一題限時的要求,我們應限制在40分鐘內(nèi)完成20道小題的選擇。在選擇正確答案是,要充分利用平常所學過的閱讀技巧。如尋找主題句,猜詞,推理,跳讀,略讀等獲取所需要的信息,并對照答案,反復揣摸作者意圖及思路,并要求自己在單位時間內(nèi)每天做一篇完形填空或閱讀理解,堅持持之以恒的自我閱讀訓練,閱讀速度和正確率定會日漸提高。因此每天必須讓學生有閱讀材料閱讀并及時評講。
5.重視書面表達 書面表達所需要的時間大約是20-25分鐘,建議學生每兩周選擇一至二個體裁的`短文進行自我訓練,并與參考譯文進行對比,看看自己文章中的要點是否齊全,語言運用是否恰當,并有針對性的記憶一些參考譯文中的句子,好短語,只要堅持寫作,不斷修改,寫作能力會得到提高的。每兩周至少一篇作文,通過面批、自批、抽批相結合,加強寫作方法指導和寫作習慣的培養(yǎng)。
五、教學具體安排
根據(jù)高考的最新信息和學生在復習備考中出現(xiàn)的問題,不斷尋找新途徑,去解決備考過程中出現(xiàn)的問題。
兩個班級學生都要進行詞匯訓練,暫定利用《高考英語詞匯背誦手冊》印單詞讓學生背。利用《優(yōu)化設計》進行第一輪的復習,書面表達想用20xx全國各地高考試題讓學生在早讀期間背熟。
具體安排:
第一周: 必修1第1,2單元
第二周: 必修1第3,4單元
第三周: 必修1第5單元
第四周: 必修2第1,2單元
第五周: 必修2第3,4單元
第六周: 必修2第5單元,必修3第1單元
第七周: 必修3第2,3單元
第八周: 必修3第4,5單元
第九周: 必修4第1—2單元
第十周: 必修4第3單元
第十一周:必修4第4單元
第十二周:必修4第5單元及復習
第十三周:必修5第1—2單元
第十四周:必修5第3—4單元
第十五周:必修5第5單元及復習
第十六周:選修6第1單元
第十七周:選修6第2單元
第十八周:選修6第3單元
第十九周:選修6第4單元
第二十周:選修6第5單元及復習
在復習的過程中,始終將詞匯基礎復習、閱讀理解、寫作貫穿于整個復習過程。認真對待每一次的測試,分析考試情況,反思自己的教學,制定行動計劃,力爭更上一層樓。
六、奮斗目標
希望通過一學期系統(tǒng)地學習和復習,力爭完成上級下達的指標任務,盡量縮小與同類兄弟學校的差距。
年度工作計劃 篇2
一、加強依法行政的基礎性建設工作。落實行政審批、行政服務改革各項要求,做好日常法律審查和法律支持等各項工作,做好行政復議和行政訴訟應訴處置工作。
二、開展行政處罰案卷評查工作。對相關的執(zhí)法案卷進行定期評查并出具評查報告,對于優(yōu)秀的執(zhí)法案卷編制案例匯編,并對優(yōu)秀的辦案人員進行表彰獎勵,通過案卷評查達到交流學習、規(guī)范提升的目的。
三、更新完善勞動普法宣傳單張和手冊。根據(jù)20xx年普法工作實際及企業(yè)普遍出現(xiàn)的問題,結合新出臺的勞動法律法規(guī)及司法解釋,制作勞動普法宣傳系列主題單張,其中包括工資主題、工時主題、規(guī)章制度主題、勞動合同主題、疑難問題主題,以簡明扼要的宣傳載體通過日常巡查向企業(yè)發(fā)送,寓普法于執(zhí)法之中,低成本高覆蓋地延伸宣傳陣地。
四、繼續(xù)深入開展重點企業(yè)普法培訓班活動。進行普法模式創(chuàng)新,擬采用購買服務的方式組織普法培訓班,聘請外部專業(yè)律師或專家學者擔任講師,開拓勞動普法新視角,豐富勞動普法內(nèi)容。
五、探索勞動普法載體創(chuàng)新。設立勞動普法官方微信平臺(如“羅湖勞動普法公眾號”),通過企業(yè)關注定期發(fā)送勞動普法專題和勞動法律動態(tài),降低集中普法授課給企業(yè)、政府雙方帶來的人力成本、時間成本和路途成本。
六、創(chuàng)新形式開展干部職工學法活動。制定主題定期組織我局干部職工開展“法制講座”、“法制培訓”等沙龍活動。邀請外部專家論道的同時,發(fā)揮干部職工專長,探索建立“職工講壇”,請具有專業(yè)特長、實踐經(jīng)驗的同志為大家講課。
20xx年,在歷史積案及新增案件“雙多”的重壓下,我院以加快案件處理速度為工作重心,全面實現(xiàn)案件辦理“零超期”。20xx年我院將圍繞“提升辦案質量”為主要思路,實現(xiàn) “五化”仲裁,即電子化仲裁、效率化仲裁、標準化仲裁、服務化仲裁、預防化仲裁。
(一)電子化仲裁
一是依托勞動人事爭議調(diào)解仲裁信息系統(tǒng),規(guī)范調(diào)解仲裁信息系統(tǒng)的`信息錄入,將受理通知書、開庭通知書、仲裁調(diào)解書、仲裁裁決書等法律文書及證據(jù)清單上傳至系統(tǒng),將紙質的案件以電子化的形式呈現(xiàn)出來,方便案件信息的查詢、統(tǒng)計、篩選及加強案件督查督辦等;二是擬開通案件基本信息向社會公開查詢功能,加強外部監(jiān)督,以陽光化仲裁為切入點,提升仲裁的公信力;三是建立“仲裁”手機公眾號,實現(xiàn)仲裁信息一鍵通的移動辦事模式。
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堅持過去一年在提高效率方面所取得的經(jīng)驗,繼續(xù)加大調(diào)解力度、精細辦案流程管理、加強案件關鍵節(jié)點的督查督辦,縮短辦案周期,確保案件能夠在法定審限內(nèi)辦結。
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通過案件討論、疑難問題研討、交流學習等形式建立健全統(tǒng)一規(guī)范的辦案標準,重點推行“標準化論理”辦案模式,增強工作的規(guī)范性,提升群眾的滿意度,實現(xiàn)標準化仲裁的目標,為辦案效率和質量雙提高保駕護航。
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一是充實區(qū)電子政務網(wǎng)“公共服務”板塊有關勞動仲裁業(yè)務部分,通過生動活潑的動畫等形式讓辦事群眾了解仲裁的有關規(guī)定及辦理仲裁業(yè)務的流程,同時將辦理仲裁業(yè)務所需的表格全部上傳至該網(wǎng)站,方便群眾辦事;二是繼續(xù)完善法律援助服務入駐仲裁立案大廳平臺,為當事人提供一站式、全方位的法律援助服務;三是優(yōu)化立案大廳的辦事指引,比如仲裁申請書樣板的改良等,為當事人提供更便捷、高效的服務。
(五)預防化仲裁
增強仲裁預防爭議的能力,探索通過購買服務的形式引入勞動法領域的專業(yè)律師團隊或企業(yè)培訓機構成立仲裁案后服務團隊。重點針對勞動爭議多發(fā)企業(yè),進行有針對性的案后服務,加強企業(yè)勞動爭議風險防控能力,提高企業(yè)自身化解勞動爭議的能力,從源頭上預防勞動爭議。
年度工作計劃 篇3
為進一步貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,強化安全生產(chǎn)目標管理和本質安全管理;并結合公司安全生產(chǎn)實際,特制定20xx年安全生產(chǎn)工作計劃。
第一、安全生產(chǎn)方針與目標
安全生產(chǎn)方針以人為本安全第一,預防為主,全員動手綜合治理,科學管理,改善環(huán)境持續(xù)發(fā)展,安全生產(chǎn)目標:不發(fā)生安全事故,不損害人體健康,不破壞環(huán)境;以法制化、標準化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進安全生產(chǎn),進一步完善職業(yè)健康安全管理體系,不斷提高企業(yè)安全管理水平,不斷建立安全生產(chǎn)標準化長效機制,確保企業(yè)長期安全運行。
第二、提升安全管理水平,完善安全管理基礎
要以公司對20xx年安全生產(chǎn)目標管理責任為指導,以公司安全管理制度為標準,以安全工作總方針“安全第一,預防為主,綜合治理。”為原則,以部門和班組安全管理為基礎,以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點,落實各項規(guī)章制度和安全責任。協(xié)同配合推進安全標準化工作,完善安全組織和管理體系,落實安全責任,強化安全管理,并保障有效實施。
1、簽訂安全生產(chǎn)責任狀。根據(jù)公司20xx年安全目標管理工作要求,把安全生產(chǎn)責任切實落實到每個部門、車間和崗位及個人。實行“員工個人與班組、班組與車間(部門)、車間(部門)與主管領導、主管領導與總經(jīng)理”實行安全生產(chǎn)目標管理一級保一級的層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀,做到在安全工作中各盡其職,各負其責。
2、開展安全標準化建設工作,對照《安全生產(chǎn)標準化規(guī)范》完善企業(yè)各項安全管理制度、記錄臺帳。按時完成、改進各項工作。
3、認真貫徹企業(yè)各項《安全規(guī)章管理制度》,切實加強生產(chǎn)、經(jīng)營、儲運、使用和廢棄等各個環(huán)節(jié)的安全管理工作。完善安全生產(chǎn)管理的長效機制。
4、嚴格執(zhí)行企業(yè)《重大危險源管理制度》,強化各項監(jiān)控措施,確保重大危險源安全平穩(wěn)運行。并深入繼續(xù)開展消除危險源的工作。
5、嚴格執(zhí)行企業(yè)《安全生產(chǎn)責任制》,落實安全責任,保證安全所必須的投入,做到組織措施、管理措施、技術措施的認真落實。
6、重新修訂公司《安全管理制度》。
第三、深入開展安全生產(chǎn)檢查、整改工作
根據(jù)公司一年來的安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,確定出20xx年安全生產(chǎn)工作的重點單位、重點部位,完善各類事故處理應急預案,加大危險源的'監(jiān)控和管理力度。要嚴格按照《安全生產(chǎn)法》、等法律法規(guī)規(guī)定強化專項整治。
1、認真開展公司級月度時安全檢查和專項安全檢查,部門、班組每月進行一次安全檢查,班組堅持班中的安全檢查,并要求部門、班組領導及管理人員加強日常安全檢查,。
2、加強對危險場所的管理工作,重要部位的安全防范,做好專項整治工作。
3、加強對崗位現(xiàn)場的安全管理,及時查處違章指揮,違章操作等現(xiàn)象,最大限度降低各事故的發(fā)生,確保公司生產(chǎn)工作正常運行。
4.對查出的事故隱患,要按照“三定四不推”原則,及時組織整改,暫不能整改的,要做好安全防范措施;
5、組織開展綜合、專業(yè)、節(jié)假日等各種安全檢查活動,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。
6、強化現(xiàn)場安全管理,認真抓好危險作業(yè)的管理,嚴格審批程序,作業(yè)相關管理部門要加強作業(yè)過程監(jiān)控,加大監(jiān)護力度,確保生產(chǎn)經(jīng)營安全。
7.每季度展開展一次應急演練。
第四、做好員工安全教育培訓和宣傳工作,提高全員安全綜合素質
通過宣傳、教育、創(chuàng)建群體氛圍等手段,不斷提高職工的安全修養(yǎng),改進其安全意識和行為,營造安全生產(chǎn)的良好環(huán)境氛圍,實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全、我會安全”的轉變,提高工作主動性,彌補安全生產(chǎn)被動管理的不足。采取多種方式相結合的全面安全教育培訓和宣傳工作,促進全員整體素質的提高,提升企業(yè)安全管理水平。
1、加強新進廠職工三級安全教育。以及復工、換崗和新設備、新工藝、新技術投產(chǎn)前的安全教育工作,使之掌握基本安全生產(chǎn)技能,合格上崗。
2、抓好特種從業(yè)人員的培訓和管理,提高操作處置技能和安全意識。
3、組織開展安全活動,抓好安全生產(chǎn)有關法律、法規(guī)學習和日常安全教育。以部門、車間為單位組織職工學習修訂后的《安全管理制度》和安全標準化相關規(guī)定,明確各自安全職責,增強安全意識,提高安全技能,提升管理水平。
4、組織開展“安全生產(chǎn)月”活動。通過“安全生產(chǎn)月”活動開展,不斷提高企業(yè)全員安全意識和安全技能,查找隱患,加大整改力度,提高企業(yè)本質安全水平,促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。
5、開展安全競賽活動。通過各種競賽活動,進一步學習國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)。認真貫徹執(zhí)行安全規(guī)章制度,杜絕各類違章作業(yè)和違章指揮,提高職工遵守勞動紀律、安全紀律、環(huán)保紀律、提高操作技能的自覺性,總結和推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,確保企業(yè)長期安全運行。
20xx年12月27日
年度工作計劃 篇4
在上級質監(jiān)部門監(jiān)督指導下,我們嚴格依照《機動車安全技術檢驗機構監(jiān)督管理辦法》等規(guī)定的要求,圓滿完成了全年的檢測工作。通過對今年我公司管理工作的回顧和總結,梳理了目前存在的典型問題,為后續(xù)改進提供了素材,現(xiàn)在此基礎上提出20xx年度管理工作的計劃安排如下:
一、抓緊推進管理體系的換版工作
新的《檢驗檢測機構資質認定管理辦法》即質檢總局(163)號令已于20xx年8月1日已經(jīng)發(fā)布實施,根據(jù)省質監(jiān)局關于實施《檢驗檢測機構資質認定管理辦法》必須在7月1日前完成管理體系換版要求,我公司計劃明年6月1日前完成管理體系的換版過程。由于新的《檢驗檢測機構資質認定管理辦法》中與原《實驗室資質認定評審準則》內(nèi)容上發(fā)生一定的改變,計劃在換版管理體系文件的同時還要符合《檢驗檢測機構資質認定管理辦法》中所有要素,已完善管理體系,確保管理體系的有效運行。
二、 檢測設備的更新計劃
21861-20xx《機動車安技術檢驗項目和方法》8.1/8.2中對于設備過渡期的要求,20xx年3月1日起實施的加載制動方法、自動測量裝置等設備要求。計劃20xx年10月對我公司安檢車間安裝加載反力試驗臺及外廓尺寸自動測量裝置。保證我公司在用檢測設備的持續(xù)先進性。
三、繼續(xù)重視培訓和溝通交流
為了更好的實施21861-20xx《機動車安全技術檢驗項目和方法》標準,今年我公司積極參與了省市質監(jiān)部門的新標準宣貫培訓,通過外部和內(nèi)部的.培訓,明顯提高了我公司員工對新標準的認識。在內(nèi)部培訓方面,,無論是培訓力度、培訓策劃還是實施上,都有了明顯的進步。但也存在培訓參與度不高,培訓效果有待提高的問題。根據(jù)現(xiàn)有的經(jīng)驗反饋,明年將更重視培訓的質,而非量。加大內(nèi)部培訓的力度,將實踐所得充分與大家分享,并為進一步完善制度做好鋪墊。(詳見20xx年度培訓計劃)
除了培訓以外,20xx年將更注重在管理工作中加大與各部門的溝通交流,提高交流效率,推動管理理念融合。
四、加強檢測線內(nèi)部管理
嚴格按照機動車檢測站的建設和管理標準要求,進行逐步分解對照,認具準備,對沒有達到要求和不足的地方盡快落實解決;嚴格機動車安性能檢測站的要求保證上線車輛的安全、檢測數(shù)據(jù)的真實性,絕對禁止存在安全隱患的車輛、不符合要求的車輛上線檢測。保證每輛上線車輛的安全性能檢測數(shù)據(jù)的真實準確,避免因疏忽大意造成錯誤差結果,我們對機動車行駛安全負責、對每位來我公司檢測的車主負責。
20xx年是繼往開來的嶄新的一年,在新的一年我們要夯實基礎增強業(yè)務能力,用過硬的檢測水平迎接新的工作,爭做全市一流的機動車安全性能檢測企業(yè)。
年度工作計劃 篇5
20xx年春學期,我園的教科研工作將繼續(xù)以《幼兒園教育指導綱要》為指南,認真實施幼兒園綜合課程,加強學習和研究,發(fā)揮好教科研的先導作用,不斷提高教育教學水平和科研能力,提升教師的專業(yè)素養(yǎng),進一步提高我園的教學質量,提升辦園品位,使我園的教育真正成為適合幼兒發(fā)展需要和促進幼兒健康成長的希望搖籃。
一、工作目標
1、以理論學習為抓手,促進教師吸納信息,反思水平的整體提高。以課堂教學研究為載體,抓實各層次的教學研討活動。以優(yōu)質課的評比為契機,營造積極互動的研討氛圍。
2、以課題為立足點,做好課題的研究工作。以點帶面,積極走“以科研促教研,教學科研相長”的道路,深入開展教育科研,凸顯我園特色。
二、具體措施
1、加強學習,促進教師專業(yè)化發(fā)展
教師是實施《綱要》和促進幼兒發(fā)展之間的橋梁和紐帶,建設一支高質量的教師隊伍,是全面推進素質教育的重要保證,也是提高教育質量的關鍵。本學期我們將從教師發(fā)展需要出發(fā),推行豐富多樣的學習形式,把教科研與教學研究有機結合起來,切實提高教師的科研能力和業(yè)務水平,努力促進教師隊伍的專業(yè)化成長。
。1)豐富學習形式
本學期我們將繼續(xù)開展每周推薦“一篇好文章”學習活動,每位教師認真閱讀推薦文章,并做好學習筆記,在此基礎上,以讀書交流、主題研討、專題評議、學術沙龍等多種形式加強理論學習。研究主題一方面根據(jù)當前的教育發(fā)展與改革的形勢來確定,另一方面根據(jù)教師自身教學實踐中的問題或困惑提出主題,集中研討、探究解決的思路與方法,鼓勵教師暢所欲言,發(fā)表見解,在思維的碰撞中產(chǎn)生創(chuàng)新的靈感和火花,將研討的內(nèi)容及時進行提升和總結,確保每次教研活動有質量、有效果。
。2)注重教學反思
一個優(yōu)秀的幼兒教師必定是一個研究型、反思型的實踐者。為了切實提高教師的實際教學活動,我們在學習新理論、新觀念的同時,要加強對自我教學實踐的反思。在研究理論、研究別人經(jīng)驗、研究自身教育行為的過程中,提高發(fā)現(xiàn)、分析研究和解決問題的能力。不同層次水平的教師應不斷尋找自己的“最近發(fā)展區(qū)”,在研究中學習,在學習中成長。本學期,每位教師要積極參與理論學習與研討,要深刻反思自己的教育行為,按照要求認真撰寫每周的活動反思或教學活動反思或撰寫教育敘事。
。3)培養(yǎng)教學骨干
為了健全一支師德高尚、業(yè)務精湛、創(chuàng)新力強、富有活力、具有輻射作用的幼兒園中堅力量。本學期,我們將開展各類競賽、評優(yōu)活動,為教師的成長搭建平臺,并鼓勵教師主動申請上研討課、課題實踐課等,從各類活動中發(fā)現(xiàn)好苗頭,在活動中鍛煉培養(yǎng)教學骨干,形成各具個人特色風格的教師骨干隊伍。
2、深化課程改革,促進幼兒全面發(fā)展
我園使用的教材是xx省教研室主編的《幼兒園綜合課程》,它可以幫助我們更好地落實新《綱要》精神,將先進的教育觀念落實到教育行為中去。在鞏固已有的實踐經(jīng)驗的基礎上,我們要全面分析,抓準主題活動開展過程中存在的問題。本學期,為了發(fā)揮各教師的教學優(yōu)勢,更大限度地挖掘每位教師的教學潛能,確保教育效率,我園實施課程計劃中的分科教學形式,這一形式更體現(xiàn)出班級集體的作用,既要分工又要協(xié)調(diào),在實施過程中,我們要做到以下幾點:
一是圍繞每個主題的目標,目的性,針對性要強,內(nèi)容的選擇具有可行性,組織活動的開展要具有系統(tǒng)性、整合性,減少隨意性。
二是實施課程過程中,要強化課堂教學效率,不流于形式,不浮于表面,每節(jié)教學活動的'開展手段、方法要適合幼兒,讓孩子喜聞樂見,在玩中學,學中玩。兩位教師密切配合,共同提高課堂教效果。
三是發(fā)揮集體備課作用。各備課組對每周的教學內(nèi)容逐個進行研討,對一些課程內(nèi)容中的難點、疑點問題共商討,找出解決的方法、對策,班與班之間要經(jīng)常相互聽課,每位教師要時常對自己的備課、上課等教育行為進行反思,將自己的感受在備課組里與他人交流。
四是注重反思。每周五召開班會,對一周課程實施情況及班級各方面的情況進行總結,重視各領域內(nèi)容的整合,根據(jù)幼兒的興趣、需要及發(fā)展情況,審視教育過程,強調(diào)環(huán)境與主題的密切配合,注重家庭、社區(qū)資源的利用,使反思既具有小時間段的細膩,又有大時間段的提煉和概括。
五是師徒結對。在課程實施過程中,發(fā)揮師傅的引領作用,徒弟虛心請教,師徒相互聽課、評課。
3、立足課題研究,走科研提高之路
本學期,我園將全面啟動一個國家級研究課題和兩個市級研究課題,課題人員已基本到位,近期將召開課題人員會議進行合理分工,確定實驗班級,各課題進行實驗前的相關調(diào)查,收集整理有關資料,分別形成三個課題的調(diào)查實驗研究報告。為了規(guī)范過程管理,有效保證課題正常進行,本學期將在課題承擔者中開展“六個一”活動,并形成制度貫徹執(zhí)行。
(1)學期初制定好課題研究階段計劃。
。2)每月參加一次教科研例會,匯報交流課題研究情況。
。3)完成一篇質量較高的課題教育敘事或課題研究論文。
(4)圍繞承擔的課題上一節(jié)研究課,并進行自我評析。
。5)期末寫好課題階段小結及論文,并積極向各專業(yè)刊物投稿。
。6)寫好幼兒觀察記錄。
三、月份工作安排
2月份
1、各班級制定班務計劃、專題計劃、個人成長規(guī)劃。
2、課題組活動,形成各課題的調(diào)研報告。
3、通過幼兒園教科研計劃。
4、師徒結對活動,簽訂責任協(xié)議書。
3月份
1、開展小學高級教師上示范課活動。
2、分組交流“分科教學”課程實施情況。
3、園本培訓:班級管理、課題研究專題講座。
4、中班向家長開放半日活動。
5、教師專項基本功展示活動。(朗誦或講故事)
6、圍繞“繪本閱讀”開展讀書沙龍活動。
4月份
1、開展小學一級及以下職稱教師教師上優(yōu)秀課、合格課活動。
2、交流個案記錄、活動反思。
3、小班、大班向家長開放半日活動。
4、課題組活動,交流匯報課題組研究情況。
5、教師專項基本功展示活動。(寫、彈唱)
6、師徒沙龍。
5月份
1、采取“請進來、走出去”方法,指派部分教師外出學習、聽課,邀請專家來園講座。
2、教師專項基本功展示活動。(舞蹈、繪畫、手工)
3、慶“六一”活動準備。
4、課題組活動,交流課題組研討情況。
5、開展首屆文化節(jié)。
6月份
1、結對教師上匯報課。
2、交流備課筆記、幼兒成長檔案。
3、課題組活動,交流課題組研討情況。
4、做好幼兒的復習、測評工作。
5、撰寫學期總結、教學論文、課題階段性小結。
年度工作計劃 篇6
一、 青協(xié)本學期工作總結:
自廣東海洋大學青年志愿者協(xié)會成立至今,始終奉行奉獻、友愛、互助、進步精神,立足校園,服務社會。經(jīng)過大家的努力,本學期我們青協(xié)得到了長足的發(fā)展,也取得了驕人的成績。據(jù)完全統(tǒng)計,本學期,全校參與志愿服務人數(shù)達6995人次,總服務時數(shù)為 47890多小時,活動數(shù)為150 多場次,受益人高達數(shù)萬人之多。
本學期我們主要開展了如下幾個方面的工作:
1、xx年3月5日開始,為期一個月的雷鋒月系列活動;
2、xx年3月24日,在主禮堂召開廣東海洋大學 xx年志愿者表彰大會暨xx年志愿者宣誓大會;
3、落實省級財政志愿服務專項資金資助的兩個項目:分別是學生服務隊舉辦的預防艾滋病 共建美好校園以及愛心行動隊開展的 小手牽大手情系特殊兒童,延續(xù)愛的力量等一系列志愿活動。
4、走進社會,讓愛灑滿人間:組織我們的志愿者到各中小學進行支教和交通安全、環(huán)保知識的宣講等志愿活動,還有就是定期到敬老院,福利院探望那里的老人和孩子。
5、為了配合湛江市做好舉行xx年第四屆中國湛江海上國際龍舟邀請賽的相關工作,受團市委委托,我們在全校范圍進行招募志愿者活動。
6、在完成常規(guī)志愿服務工作的.基礎上,我們青協(xié)大膽創(chuàng)新,創(chuàng)辦青協(xié)會刊《三月》和搭建志愿者培訓交流平臺雷鋒學堂,還有就是協(xié)助政治與行政學院舉行了天馬人龍志愿服務隊的啟動儀式。希望以此為契機和試點,逐步將志愿服務活動普及到各學院,協(xié)助各學院成立具有本學院專業(yè)特色的志愿服務團隊。
二、新學期工作計劃:
為了志愿服務活動的工作更有計劃、有步驟地開展和完成,開創(chuàng)青協(xié)工作新局面,使海大的志愿服務事業(yè)得到更好的發(fā)展,在總結本學期青協(xié)工作,結合青協(xié)實際,并綜合各部門意見建議的基礎上,將下個學期青協(xié)工作計劃擬定如下:
1、 繼續(xù)完善青協(xié)內(nèi)部的管理體制和相關制度。明確部門分工,落實人事考核和業(yè)務培訓,提高工作效率。加大志愿服務活動宣傳和對外交流,積極借鑒其他兄弟院校好的經(jīng)驗和方法,為構建具有濃厚志愿服務氛圍的和諧校園打好堅實的基礎。
2、 明確志愿服務的方向和對象,結合我們學校的辦學特色,協(xié)助各學院逐步成立具有本學科優(yōu)勢的志愿服務團隊,發(fā)展具有我們海大特色的品牌志愿活動,以此作為海大對外交流的名片之一。
3、 加強對部門委員干部,各小隊負責人和09應聘委員的培訓和監(jiān)督工作。
4、下學期各個月的工作安排
九月份:(1)開展暑假社會實踐服務認證工作;(2)開展接待新生的志愿服務工作;(3)籌備外聯(lián)部,并做好相關制度和組織建設;(4)開展新志愿者招募和10級青協(xié)應聘委員干部招募工作;(6)繼續(xù)跟進迎世博迎亞運講文明樹新風青年志愿者在行動系列活動;(7)舉辦南粵甘泉貴州社會實踐成果展。
十月份:(1)組織志愿者協(xié)助新生游園晚會的工作;(2)開展訴說身邊的志愿者 之圖文征集活動
十一月份:(1) 青年志愿者基金、中華環(huán)保基金申請;(2)xx年優(yōu)秀志愿者、優(yōu)秀志愿團體申報宣傳;(3)根據(jù)實際情況,做好一年一度的校運會,校慶等志愿服務工作。
十二月份:(1)開展12·5國際志愿者日系列活動;(2)12月5日舉行0910學年廣東海洋大學志愿者表彰大會暨xx年新志愿者宣誓大會;(3)學期末,召開一次學期工作總結大會和開展期末服務時間認證工作。
以上是青協(xié)本學期的工作總結以及下學期的工作計劃。
回首走過的路,我們有得有失,百感交集;展望新的學期,我們斗志昂揚,信心堅定。我們一直在努力,以求百尺竿頭,更進一步。新的學期里,青協(xié)的全體成員將繼續(xù)秉承奉獻、友愛、互助、進步精神和服務學生的宗旨,在校團委老師的正確指導下,在校團委學生會和各學院的通力配合下,在青協(xié)干部隊伍的團結工作下,在全體志愿者的積極參與和支持下,上下一心,群策群力,通力合作,青協(xié)的明天一定會更加美好,我們海大的志愿服務事業(yè)也一定會有更好的發(fā)展!謝謝大家!
廣東海洋大學青年志愿者協(xié)會
年度工作計劃 篇7
指導思想以《幼兒園指導綱要》為準繩,以常規(guī)抓基礎,以科研促提高,切實加強師資隊伍建設,提高幼兒教師的整體素質,進一步深化幼兒教育教學改革,全面實施素質教育,繼續(xù)加強對幼兒早期教育的研究和管理,充分發(fā)揮示范輻射作用,不斷提高保教質量。
一、工作重點
。ㄒ唬┱J真學習《幼兒指導綱要》,深入領會《綱要》精神,積極轉變教育觀念。
(二)加強幼兒一日活動常規(guī),提高幼兒園活動質量。
。ㄈ┘訌娊處煹呐嘤柡椭笇,促使其專業(yè)素質和服務質量的提高。
。ㄋ模┘訌姲踩芾,增強安全意識。
。ㄎ澹┺k規(guī)范園,育特色兒。
二、主要措施
(一)加強學習,轉變觀念組織教師深入學習《幼兒園指導綱要》,積極引導教師用《綱要》理念去分析日常教育現(xiàn)象、經(jīng)常反思自己的'教育行為。特別要引導教師積極研究和探討在幼兒園一日活動中如何真正體現(xiàn)《綱要》精神,在深入貫徹《綱要》的過程中,要防止簡單化現(xiàn)象,幫助教師把握理念內(nèi)涵,切實轉變教育觀念。
(二)開展活動,提高質量
、哦ㄆ跈z查設施設備,保證幼兒各項活動能正常、豐富、形式多樣的展開,切實轉變教師的教學方法、幼兒的學習方法,營造良好的游戲環(huán)境和游戲氛圍,為幼兒提供可操作、可探索的材料,真正做到讓孩子們在玩中玩中樂、玩中思、玩中探,充分培養(yǎng)他們的想象力和創(chuàng)造力。認真組織好園內(nèi)公開課、示范課等活動,形成積極向上、相互研討的良好氛圍,促使部分教師不斷提高自己的業(yè)務水平。
、婆e行教師各種競賽,比賽內(nèi)容包括彈唱、說、跳、寫、畫、做、說課等七個方面。在包片教師的協(xié)助下,從本園實際出發(fā),發(fā)揮中心園龍頭作用,組織好全鄉(xiāng)教師的技能培訓。抓好說、講、評一條龍活動,做到人人都講、人人都評,提高教師駕馭課堂的能力。
四、1、加強安全制度建設,建立健全安全工作管理機制。
2、在實行園長安全責任的同時,進一步落實專人具體負責幼兒的安全工作。定期對園地、場地、設施等進行檢查。
3、繼續(xù)實行接送卡制度,認真搞好晨檢。
4、積極進行衛(wèi)生安全宣傳教育,努力提高師生、家長的安全意識。
五、特色工作特色是一所學校的發(fā)展之本,因此我們要加強特色的教研和探索。
1、 幼兒園將根據(jù)幼兒的特點,組織大型舞蹈隊和團體操隊一個,定期定時派專人負責。
2、 將特色活動滲透在教育活動的各個環(huán)節(jié)之中,各班將依據(jù)教材展示舞蹈、游戲等,使我園成為班班有特色,幼兒有特長,每個教師都獻一招的特色園。
年度工作計劃 篇8
××鄉(xiāng)20xx年的教育教學工作,在各級黨委、的正確領導下,在縣教育局的關心支持下,通過我鄉(xiāng)全體教職工的通力協(xié)作、努力工作下順利結束,為了更好地總結前一年的工作,為下一年的工作開好頭,起好步,特總結匯報如下:
一、基本情況
全鄉(xiāng)有學校16所,其中:完小2所,村中心校7所,兩師一校1所,一師一校教學點6個,辦有6個學生食堂。有44個教學班級,其中復式班10個,有教職工76人,其中:專任教師56人,工勤人員2人,報帳員1人,代課教師6人,炊事員11人。今年年初在校學生756人(其中有寄宿生454人),入學率為100%。上年度在校學生829人。
二、學年所開展工作
1、“兩基”鞏固提高工作
“兩基”工作雖然通過驗收,但由于我鄉(xiāng)人口居住分散,貧困面大,貧困程度深,“兩基”鞏固提高工作仍然是一項棘手工作。
(1)統(tǒng)一思想,提高認識。學年初,組織全體教職工會議,認真學習相關文件精神和各級會議精神,結合我鄉(xiāng)各學校實際查找存在的困難和問題,針對性地開展工作,使全體教師進一步認識“兩基”鞏固提高工作的重要性和必要性。
(2)明確目標,抓好控輟保學工作?剌z保學工作是“兩基”工作中的硬指標,關乎到“兩基”鞏固提高工作的成敗。全鄉(xiāng)各學校緊緊圍繞兩個硬性指標全面開展工作,使全鄉(xiāng)入學率,輟學率均控制在指標內(nèi)。
(3)創(chuàng)造條件,積極開辦掃盲鞏固提高班和掃除剩余文盲工作。20xx年12月全鄉(xiāng)共開辦鞏固提高班3個,發(fā)放課本傈文版100本,漢文版40本,掃除剩余文盲25人。
(4)認真貫徹落實高原農(nóng)牧民子女學生生活補助政策和提高公用經(jīng)費使用辦法,努力改善辦學條件和學生生活條件,使學生就學衣食無憂,為學校的入學、鞏固工作提供有力保障。
總之,在縣主管部門的正確領導下,在全鄉(xiāng)教職工的通力協(xié)作下,我鄉(xiāng)“兩基”鞏固提高工作取得了較大的成效,為20xx年“國檢”打下堅實的基礎。
2、思想政治工作和德育工作
思想政治工作和德育工作是學校的靈魂和統(tǒng)帥,全體教師認真貫徹黨的教育方針,認真學習黨的路線、方針、政策、法規(guī),以“八條禁令”和中小學教師職業(yè)道德規(guī)范為宗旨,愛崗敬業(yè)、無私奉獻,發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗的.精神,全身心地投入到學校各項工作中。一年來,全鄉(xiāng)教職工思想穩(wěn)定,工作積極主動,從未出現(xiàn)違規(guī)違紀的不良傾向。
各學校以德育為首,從學校實際出發(fā),抓學校常規(guī)管理,抓學生良好行為習慣的養(yǎng)成教育,積極開展文明班級活動,緊緊抓住“六一”、“七一”、“國慶”“建隊節(jié)”“元旦”等重大節(jié)日為契機,深入開展“三愛”、“四有”和“”教育,學校德育工作做到有計劃、有過程、有總結,檔案規(guī)范齊全。一年來,學校校容校貌、校風校紀有了較大的改觀。
3、教育教學工作
教育教學工作是學校的中心工作,教育教學質量是學校的生命線,提高教育教學質量是辦好學校的目標。一年來,全鄉(xiāng)各學校正確認識普及與提高的關系,在抓好“兩基”工作的同時,把辦學的著眼點放在提高教育教學質量上,各學校注重教研教改工作,教師注重業(yè)務素質的提高,教學面向全體學生。一年來,先后開展了教師說課競賽、論文競賽等活動,教師參賽率達95%。各教師積極參加綜合素質培訓,認真完成培訓任務,參培率達100%。鄉(xiāng)內(nèi)還開展了小學生寫字競賽和作文競賽活動,組織兩次畢業(yè)班模擬測試。通過以上活動的開展,我鄉(xiāng)教師的整體素質有了較大的提高。
4、教師隊伍建設
振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。要不斷提高教育教學質量和辦學效益,實現(xiàn)教育的跨越式發(fā)展,教師的思想道德素質和業(yè)務素質起著關鍵性的作用。幾年來,教師隊伍建設方面主要抓以下兩個方面:
年度工作計劃 篇9
為確保村務監(jiān)督委員會正確行使權利義務,切實發(fā)揮監(jiān)督作用,促進農(nóng)村基層黨風廉政建設健康發(fā)展,南賈各莊村村務監(jiān)督委員會現(xiàn)制定20xx年的工作計劃。
一要對財務進行清算。村務監(jiān)督委員會將對難賈各莊村過往財務進行一次徹底清算。
二要加強對村集體財務監(jiān)管。村務監(jiān)督委員根據(jù)實際情況,每半年對財務進行一次核查,今年共進行2次清算核查。
三要加強教育培訓。積極組織對新當選的監(jiān)督委員會成員的培訓,引導他們積極發(fā)揮作用。組織他們對監(jiān)委會的職責、權利及義務,國家的各項強農(nóng)惠農(nóng)政策,村務公開的內(nèi)容要求和基本程序,農(nóng)村財務管理的基礎知識以及開展監(jiān)督工作的辦法步驟等內(nèi)容進行系統(tǒng)的學習,提高監(jiān)委會成員素質,保證監(jiān)委會成員正確履行職責,引導他們對村級事務決策的事前、事中、事后進行全程監(jiān)督,實現(xiàn)懲治和預防腐敗體系的構建向村級組織延伸。
四要健全各項制度。逐步建立健全村務監(jiān)督委員會監(jiān)督責任制度、監(jiān)督報告制度、工作督導制度、人員培訓制度、獎懲制度等各項規(guī)章制度,規(guī)范監(jiān)委會運作。進一步健全監(jiān)委會的'管理考核制度,形成具有可操作性的管理考核機制。討論通過的制度及時在村務公開欄上進行公示,接受群眾的監(jiān)督。
五要做好本職工作。作為村務監(jiān)督委員會的成員,要嚴格按照村務監(jiān)督委員會的相關制度履行好以下職責:
一是對執(zhí)行黨的路線、方針、政策及本村村務流程化管理制度落實 情況實行監(jiān)督;
二是對村民會議和村民代表會議決定事項執(zhí)行情況進行監(jiān)督;
三是對村集體資金收支、資產(chǎn)資源處置進行監(jiān)督;四是對村干部權力行使實施監(jiān)督;五是配合支持村黨組織和村民委員會正確履行職責,引導村民支持村黨組織、村民委員會的工作,協(xié)助做好村民的思想政治工作。
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