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      中學(xué)校級學(xué)科帶頭人評選活動方案

      時間:2021-04-02 19:39:22 活動方案 我要投稿

      中學(xué)校級學(xué)科帶頭人評選活動方案

        為了保障事情或工作順利、圓滿進(jìn)行,時常需要預(yù)先制定方案,方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達(dá)到預(yù)期的'效果和意義。那么問題來了,方案應(yīng)該怎么寫?以下是小編精心整理的中學(xué)校級學(xué)科帶頭人評選活動方案,希望對大家有所幫助。

      中學(xué)校級學(xué)科帶頭人評選活動方案

        一、評選范圍:

        二、評選細(xì)則:

        1.課堂教學(xué)展示或說課展示(20分)

        組織聽課評課或說課,由評委綜合打分,所得平均分以20%計入最后總分,即為課堂教學(xué)的最后得分。

        2.教學(xué)實績(30分)

        由教務(wù)處提供,主要依據(jù)期末(上學(xué)期)及期中(本學(xué)期)成績綜合考慮平均分(15分)、優(yōu)秀貢獻(xiàn)率(15分)二大指標(biāo),二次考試中所任教班級均分和優(yōu)秀貢獻(xiàn)率各取一個最好名次,第一名得15分,同一層次前1/3名次得10分,中1/3得8分,二項之和為教學(xué)實績得分。(參考“善嘉中學(xué)職稱評選教學(xué)成績考核辦法”)

        音體美學(xué)科參看高考帶考成績。

        3.教學(xué)科研獲獎(20分)

        論文(10分):以近三年來論文發(fā)表或獲獎最高級別計入總分。省級獲獎計10分,市一等獎計8分、市二等獎計6分、市三等獎計4分,縣一等獎計6分、縣二等獎計4分、縣三等獎計2分。省級及以上教育核心刊物發(fā)表計10分;非核心(正規(guī))刊物發(fā)表計4分。

        課題(10分):以近三年來主持課題研究情況最高級別計入總分。省級課題立項5分、省級成果10分,市級立項4分、市級成果一等獎8分、二等獎6分、三等獎4分,縣級立項3分、縣級成果一等獎6分、二等獎4分、三等獎2分。

        4.公開課、教學(xué)評比獲獎(20分)

        公開課(10分):以近三年公開課最高級別計入總分。省級公開課10分,市級公開課8分,縣級公開課6分。

        教學(xué)評比(10分):以近三年教學(xué)比武最高級別計入總分。省級獲獎計10分,市級一等獎計8分、二等獎計6分、三等獎計4分,縣級一等獎計6分、二等獎計4分、三等獎計2分。

        5.評審組評議(10分)

        由評審組全體成員對參評對象進(jìn)行打分,按名次折算得分,以10%計入最后總分。

        三、評選方法:

        1.自20xx年起,校級學(xué)科帶頭人每一年評選一次,每次評選15人左右,每屆任期三年,分學(xué)科設(shè)定比例。

        2.采用個人申報、年級部推薦,學(xué)校組織評審組考核的辦法。

        符合評選條件的教師本人提出申請或所在年級部推薦,確定為參評人選。

        3.參評人員根據(jù)要求上交“善嘉中學(xué)校級學(xué)科帶頭人申報表”并提供相關(guān)材料復(fù)印件。

        四、評選步驟:

        1.個人申報、年級部推選: 11月17日-22日

        2.課堂教學(xué)或說課展示時間: 11月28日

        3.評選領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行終評: 12月10日

        4.公示評選結(jié)果: 12月中旬

        五、考核辦法:

        校級學(xué)科帶頭人每學(xué)年評選一次,任期三年。到屆可以重新申報,申報成功后可以繼續(xù)連任;不能起到學(xué)科帶頭人應(yīng)有作用者,將終止其校級學(xué)科帶頭人資格。

        1.義務(wù):

       。1)每學(xué)期至少承擔(dān)2節(jié)以上校級公開課(包括教學(xué)評比)或1節(jié)縣級公開課(包括教學(xué)評比);

       。2)每學(xué)期聽課不少20節(jié);

       。3)每學(xué)年至少撰寫一篇論文,并在縣級及以上獲獎或發(fā)表;

       。4)積極參與課題研究,每學(xué)年至少主持校級及以上課題1項;

       。5)教學(xué)成績優(yōu)秀,居年級前列。

        2.待遇:

       。1)校級學(xué)科帶頭人享受1500元/年的經(jīng)濟(jì)待遇。300元為基礎(chǔ)獎,評審?fù)ㄟ^后一次性發(fā)放;1200元為學(xué)年考核獎,須考核合核后發(fā)放。

        (2)校級學(xué)科帶頭人在職稱評聘、評選評先中享有加分待遇。

       。3)學(xué)校每年為校級學(xué)校帶頭人免費訂閱一份學(xué)科期刊(在全校訂閱之外)。

        3.在任縣學(xué)科帶頭人、縣名師、市學(xué)科帶頭人、市名師直接聘為校級學(xué)科帶頭人,只享受1200元學(xué)年考核獎,須考核合核后發(fā)放。

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