公積金管理工作總結(jié)
2013年，在中心黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持從中心實(shí)際出發(fā)和老干部高齡化的實(shí)際出發(fā)，以高度的政治責(zé)任感，充分在政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧老干部，正確處理老干部與人事業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，推動(dòng)了老干部工作開展，在為老干部服務(wù)和管理工作上取得了新的成績，使老干部老有所養(yǎng)、老有所學(xué)、老有所樂、老有所為，促進(jìn)了公積金事業(yè)發(fā)展�，F(xiàn)總結(jié)如下：
一、積極宣傳，營造良好的尊老重老氛圍。
尊老重老，是中華民族的傳統(tǒng)美德。中心是也取得良好的成績，其中浸透著老干部的心血和汗水，因此可以說沒有老同志昨天的努力奮斗，就沒有我們現(xiàn)在的輝煌。為此，中心利用一切機(jī)會(huì)，宣傳尊老重老的重大意義，使大家認(rèn)識到尊重愛護(hù)老同志的今天也就是尊重愛護(hù)我們自己的明天，使全體干部職工形成尊老敬老、養(yǎng)老愛老的自覺行動(dòng)，從而為老同志真正做到老有所為，老有所養(yǎng)，老有所樂奠定了良好的思想基礎(chǔ)。
二、生活上幫助，使老同志在物質(zhì)上有所依靠。 我們嚴(yán)格落實(shí)老干部的調(diào)資工作，嚴(yán)格按照市人事局和社保關(guān)于對老干部的增資工作，堅(jiān)持落實(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)，從不拖欠老干部的一分退休錢，保證老干部的退休金每月按時(shí)發(fā)放到他們手中。 我們堅(jiān)持一年一次新年春節(jié)期間慰問老同志，把節(jié)日禮品或禮金送到老同志手上。平時(shí)對老同志在諸如工資和公費(fèi)醫(yī)療等方面的疑問給予耐心解釋工作。對長病的老同志做到及時(shí)探望，對因病去世的同志前往慰問家屬并協(xié)助料理后事，在生活上幫助他們，使老同志在物質(zhì)上有依靠。 我們優(yōu)先解決老干部的藥費(fèi)問題,和財(cái)務(wù)科一起幫助老干部急事急辦，不讓老干部跑冤枉路，少讓老干部跑幾次，做好老干部的勤務(wù)員，受到了老干部的好評。
三、工作上支持，我們中心的退休人員只有一人，但是我們房改辦服務(wù)著全市的老干部、老同志。這兩年來，中心著力解決全市離退休干部的住房補(bǔ)貼問題，解決了離退休工作人員住房問題。共有318位離休干部和283位退休人員享受到了貨幣住房補(bǔ)貼，共計(jì)1681.95萬元。今年房改辦開始著手發(fā)放退休教師的住房補(bǔ)貼工作，從申請，審核、會(huì)同教育局、房管、國土等職能單位進(jìn)行了三輪審查，共審批可以享受住房補(bǔ)貼的退休教師1658人，發(fā)放資金6492.57萬元。由于一些不符合條件的老教師上訪反映問題，房改辦在分管市長的牽頭下，召集房委會(huì)成員單位進(jìn)行了專題研討。給予這些老同志以耐心的解答。
我認(rèn)為，街道關(guān)工委在預(yù)防未成后人犯罪工作中的作用主要做好以下幾點(diǎn)：
一、落實(shí)工作職責(zé)，加強(qiáng)預(yù)防青少年違法犯罪工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
1、建立組織，形成齊抓共管的良好格局。街道應(yīng)建立綜治、司法、團(tuán)、婦、教辦、中小學(xué)校負(fù)責(zé)人、老齡委、工會(huì)、民政等為成員的預(yù)防青少年違法犯罪工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由關(guān)工委協(xié)調(diào)成員單位做好職責(zé)落實(shí)工作。
2、明確職責(zé)任務(wù)，制定并下發(fā)預(yù)防青少年違法犯罪工作意見，形成各司其責(zé)、齊抓共管的良好局面。關(guān)工委定期召開情況交流會(huì)，聽取各成員單位預(yù)防青少年違法犯罪工作的匯報(bào)，掌握全面情況，研究解決新情況、新問題，并部署各階段預(yù)防青少年違法犯罪有關(guān)工作。
二、加強(qiáng)宣傳教育，營造預(yù)防青少年違法犯罪工作的良好氛圍。
1、在廣大青少年中開展法制宣傳教育活動(dòng)。街道關(guān)工委組織綜治、司法所、講師團(tuán)等有關(guān)人員深入基層、深入學(xué)校，大力宣傳《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》和《中華人民共和國預(yù)防未成年人違法犯罪法》等法律、法規(guī)，加強(qiáng)青少年普法教育，增強(qiáng)青少年的法律意識，形成自我保護(hù)的良好氛圍。
2、抓好家庭教育關(guān)鍵環(huán)節(jié)。遏制青少年違法犯罪，首先要從家長、家庭抓起，對問題青少年街道關(guān)工委積極開展送法到家，送講到家，送服務(wù)到家的“三送”活動(dòng)，發(fā)動(dòng)家長做好子女的表率和榜樣，引導(dǎo)家長以科學(xué)的方法教育子女，為預(yù)防和減少青少年違法犯罪奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
3、加強(qiáng)青少年思想政治教育，提高他們明辨是非能力。依托有關(guān)教育基地，如革命烈士陵園、中小學(xué)生實(shí)踐教育基地等開展“知榮辱、樹新風(fēng)、創(chuàng)文明”榮辱教育。
三、注重服務(wù)建設(shè)，優(yōu)化預(yù)防青少年違法犯罪工作的外部環(huán)境，青少年的健康成長，不僅需要良好的家庭和學(xué)校教育，同時(shí)還需要一個(gè)良好的社會(huì)環(huán)境。
1、加強(qiáng)制度建設(shè)。為使家長以規(guī)范的言行影響和引導(dǎo)青少年，對問題青少年的情況進(jìn)行登記，內(nèi)容包括家長姓名、文化程度、工作單位、家庭住址、電話、子女姓名、出生年月等，通過登記可以摸清青少年的情況和底數(shù)，為青少年健康成長提供良好的家庭環(huán)境。
2、開展不良的環(huán)境整治工作。加強(qiáng)校園周邊的網(wǎng)吧清理，在公共文化娛樂場所懸掛“監(jiān)督公示牌”禁止未成年人入內(nèi)“警示牌”，取締校園門外200米內(nèi)的娛樂場所，保證校園環(huán)境的純潔。
3、掌握底數(shù)抓好服務(wù)。街道關(guān)工委對失足青少年弱勢群體吸毒人員、在校學(xué)生、兩勞幫教人員進(jìn)行摸底統(tǒng)計(jì)，歸類入冊，同時(shí)結(jié)合幫教對象基本情況，開展“一對一”或“多對一”進(jìn)行幫教。
4、抓好青少年活動(dòng)陣地建設(shè)。中學(xué)團(tuán)委在學(xué)校內(nèi)開展“青少年優(yōu)秀維權(quán)崗”創(chuàng)建活動(dòng)，建立青少年法律援助中心，開展義務(wù)法律咨詢和辯護(hù)，為青少年排憂解難，維護(hù)其合法權(quán)益。同時(shí)，加強(qiáng)村級文化服務(wù)中心建設(shè)，服務(wù)中心設(shè)有圖書室等活動(dòng)場所，為青少年提供豐富的精神、文化需求。
5、加強(qiáng)對社會(huì)閑散青少年的管理，對閑散青少年摸底調(diào)查，并建立健全相應(yīng)社會(huì)閑散青少年“一人一檔”制度，以便全面掌握社會(huì)閑散人員的基本情況，便于加強(qiáng)管理。
四、樹典型榜樣，扶助弱勢群體，實(shí)施愛心工程。
1、營造講學(xué)習(xí)重品行氛圍。對學(xué)習(xí)品行雙優(yōu)的學(xué)生進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對在校優(yōu)異的貧困生進(jìn)行資助。
2、扶助弱勢群體，實(shí)施“愛心工程”，建立特困戶、低保戶家庭進(jìn)行跟蹤服務(wù)，對老、弱、病、殘、貧的社會(huì)弱勢群體的學(xué)生給予經(jīng)濟(jì)資助。學(xué)習(xí)優(yōu)秀的特困學(xué)生給予固定補(bǔ)助，助其順利完成學(xué)業(yè)。幫助這些對象進(jìn)行牽線搭橋，與熱心的企業(yè)家、社會(huì)知名人士掛鉤資助貧困學(xué)生。
2012年，全市老干部工作以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的十七屆六中全會(huì)、全國、全省老干部工作“雙先”表彰大會(huì)和市第十三次黨代會(huì)精神，以紀(jì)念干部離退休制度建立30周年為契機(jī)，以迎接黨的十八大、學(xué)習(xí)貫徹十八大精神為主線，抓住落實(shí)老干部政治、生活待遇這一中心任務(wù)，突出重點(diǎn)，爭先創(chuàng)優(yōu)，以改革創(chuàng)新精神謀求工作突破，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)提高實(shí)際成效，全面做好老干部工作，實(shí)現(xiàn)了老干部工作的新發(fā)展。歸納起來，主要有以下四個(gè)方面：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，齊抓共管，把凝聚工作合力作為推進(jìn)老干部工作的驅(qū)動(dòng)力
我市各級黨委、政府真正把老干部工作擺上重要議事日程，強(qiáng)化了對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，為老干部工作的順利開展創(chuàng)造了良好的條件。根據(jù)人事調(diào)整實(shí)際，市委及時(shí)調(diào)整了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員。進(jìn)一步健全老干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，定期專題研究老干部工作，對有關(guān)涉及老干部的.政策性問題和反映出來的共性問題做到隨時(shí)研究，及時(shí)明確。市級各部門和鎮(zhèn)街道也把老干部工作列入各自的議事日程，做到常研究、常走訪、常通報(bào)，切實(shí)把尊重和愛護(hù)老干部工作做細(xì)、做實(shí)、做好。
二、潛心干事，攻堅(jiān)克難，把創(chuàng)新服務(wù)作為推進(jìn)老干部工作的突破口
全市上下以迎接黨的十八大勝利召開為主線，始終堅(jiān)持從解決老干部最關(guān)注的現(xiàn)實(shí)問題入手，把創(chuàng)新服務(wù)措施作為推進(jìn)老干部工作的突破口，確保老干部政治待遇落實(shí)到位，穩(wěn)步推進(jìn)高齡養(yǎng)老服務(wù)工作。
一是老干部思想政治教育進(jìn)一步強(qiáng)化。堅(jiān)持和完善情況通報(bào)、走訪慰問、閱讀文件、就近就地參觀考察、參加重要會(huì)議和重大活動(dòng)等制度，深入開展“共話三十年、喜迎十八大” 主題實(shí)踐活動(dòng)，確保老干部政治待遇得到較好落實(shí)。一年來，共組織舉辦老干部讀書會(huì)1期，組織情況通報(bào)會(huì)4場，參加老干部達(dá)到1500余人次。成立市老干部黨校，舉行黨的十七屆六中全會(huì)精神和十八大精神輔導(dǎo)報(bào)告會(huì)。組織老干部參加市委全委擴(kuò)大會(huì)議、兩會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議、意見征詢會(huì)、春節(jié)團(tuán)拜會(huì)等重大會(huì)議和活動(dòng)10次。組織老領(lǐng)導(dǎo)考察市有關(guān)部門工作10余次。組織開展重大節(jié)日慶祝活動(dòng)，舉行浙XX區(qū)黨委成立70周年座談會(huì)、“喜迎十八大”老干部書畫作品展等活動(dòng)，豐富了老干部思想政治工作的內(nèi)容，提高了工作實(shí)效。
二是老干部醫(yī)療生活待遇進(jìn)一步落實(shí)。擴(kuò)大了離休干部高齡護(hù)理費(fèi)發(fā)放范圍。在市人民醫(yī)院啟用了老干部病房，完善了就醫(yī)綠色通道服務(wù)舉措。調(diào)整老干部健康療休養(yǎng)方式，以分散組織系列活動(dòng)形式替代集中外出療休養(yǎng)，組織了“游海上門戶、覽浦上桃花”、 “上林之韻最美夕陽紅”文藝演出、老年體育健身展示、金秋戲曲演唱會(huì)、電影招待會(huì)、健康咨詢及老干部集體祝壽、游園活動(dòng)等，同時(shí)提高了療休養(yǎng)補(bǔ)貼。精心組織好老干部體檢活動(dòng)，適度增加體檢項(xiàng)目和經(jīng)費(fèi)。著力提升老干部社區(qū)服務(wù)管理工作水平，科學(xué)配置服務(wù)資源，努力拓展為老服務(wù)隊(duì)伍，不斷深化服務(wù)內(nèi)涵。
三是老干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)進(jìn)一步深化。扎實(shí)推進(jìn)以創(chuàng)建“五好”離退休干部黨支部為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。加強(qiáng)對離退休干部黨支部的指導(dǎo)工作，通過組織開展“四個(gè)一”活動(dòng)（組織一次檢查、開展一次考評、履行一項(xiàng)承諾、樹立一批典型），進(jìn)一步規(guī)范了黨支部學(xué)習(xí)、活動(dòng)等制度建設(shè)。今年評選表彰了15個(gè)“五好”離退休干部黨支部和20名優(yōu)秀離退休干部黨員。各地各部門十分重視離退休干部黨支部建設(shè)，在確�！叭藛T、經(jīng)費(fèi)、場地”三到位的基礎(chǔ)上，采取多種學(xué)習(xí)方式，建立健全老干部定期學(xué)習(xí)、參觀考察制度，形成了老干部經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育的良好機(jī)制。
四是老干部作用進(jìn)一步發(fā)揮。堅(jiān)持自愿量力的原則，積極為老干部“老有所為”創(chuàng)造條件，充分發(fā)揮老干部的政治優(yōu)勢、經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢，為慈溪“打造品質(zhì)之城、共建幸福家園”作出新貢獻(xiàn)。組織老干部開展建言獻(xiàn)策、社會(huì)公益等活動(dòng)，為文明城市創(chuàng)建、城鄉(xiāng)環(huán)境整治、學(xué)校德育教育等方面工作提供力所能及的幫助。組織老干部開展愛心捐款活動(dòng)，今年全市老干部在“銀發(fā)幫困助學(xué)”活動(dòng)中累計(jì)捐款15.07萬元。
三、乘勢而上，做強(qiáng)品牌，把優(yōu)化老干部精神文化生活作為推進(jìn)老干部工作的支撐點(diǎn)
老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地立足新起點(diǎn)，不斷豐富活動(dòng)和教學(xué)內(nèi)容，滿足老干部晚年精神文化需求，進(jìn)一步鞏固完善現(xiàn)有創(chuàng)建成果。
一是老年大學(xué)在不斷完善中再接再厲。市老年大學(xué)鞏固創(chuàng)建成果，堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展，在政治建校、教學(xué)管理、校園文化以及平安校園建設(shè)等方面取得了新的成績。把政治建校作為辦學(xué)的根本任務(wù)，不斷提高老年大學(xué)思想政治工作的針對性和實(shí)效性。組織開展“共話三十年，喜迎十八大”系列活動(dòng)、“我們的價(jià)值觀”座談會(huì)、“清潔家園”社區(qū)志愿服務(wù)、為殘疾人慰問演出、主題書畫展、專題詩詞創(chuàng)作等活動(dòng)，引導(dǎo)學(xué)員牢固樹立“忠誠于黨、永葆先進(jìn)、奉獻(xiàn)社會(huì)”的核心價(jià)值觀。教學(xué)管理不斷規(guī)范，修訂完善《教師星級考核評定辦法》，開展教學(xué)“五認(rèn)真”檢查和學(xué)員對教學(xué)滿意度測評工作。會(huì)同市老齡辦、市教育局等部門，推進(jìn)民辦教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供老年教育服務(wù)。開展理論研究成果征集活動(dòng)，收到論文12篇，其中9篇優(yōu)秀論文入選XX市老年大學(xué)2012年暑期理論研討會(huì)交流。校園活動(dòng)日趨活躍，舉辦了“夕陽美—我與慈溪老年大學(xué)同成長”為主題的第五屆藝術(shù)節(jié)、建校25周年成果展示活動(dòng)等。
二是老干部活動(dòng)中心在新起點(diǎn)上乘勢而起�；顒�(dòng)中心以鞏固首批“滿意家園”創(chuàng)建成果為新的起點(diǎn)，乘勢而上，不斷豐富活動(dòng)載體，拓展活動(dòng)項(xiàng)目，提升服務(wù)品質(zhì)。從老干部的身心特點(diǎn)、興趣愛好出發(fā)，合理設(shè)置活動(dòng)項(xiàng)目，安排活動(dòng)時(shí)間，并增設(shè)老干部書畫興趣小組，增強(qiáng)中心活力。利用各種節(jié)慶紀(jì)念日，組織舉行了“老干部迎春聯(lián)歡會(huì)”、“女離休干部慶三八活動(dòng)”、“清明掃墓活動(dòng)”、“老干部門球邀請賽”、“天作杯‘迎七一’競技麻將邀請賽”等系列活動(dòng)。同時(shí)，與市老齡辦、市教育局聯(lián)合開展“華齡溫馨之家”創(chuàng)評活動(dòng)，對各村、社區(qū)老干部（老年）活動(dòng)室在基礎(chǔ)設(shè)施、功能布局、活動(dòng)內(nèi)容以及管理服務(wù)四大方面提出了15項(xiàng)創(chuàng)建條件，評選出了13家符合條件的活動(dòng)室為首批“華齡溫馨之家”。
四、內(nèi)練本領(lǐng)，改進(jìn)作風(fēng)，把提升服務(wù)水平作為老干部工作的主抓手
以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)和“作風(fēng)建設(shè)提升年”活動(dòng)為主載體，精心設(shè)計(jì)，創(chuàng)造條件，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉，大力提高隊(duì)伍的能力與素質(zhì)。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在提高素質(zhì)上體現(xiàn)新形象。以建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo)，圍繞各階段工作重點(diǎn)，狠抓政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。圍繞“打造品質(zhì)之城、共建幸福家園”的目標(biāo)任務(wù)，按照“我們的價(jià)值觀”大討論的總體要求，開展了局機(jī)關(guān)“老干部工作價(jià)值觀”大討論活動(dòng)。開展領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課活動(dòng)，推行領(lǐng)導(dǎo)干部述學(xué)評學(xué)考學(xué)制度，形成崇尚學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、持續(xù)學(xué)習(xí)的良好風(fēng)氣。
二是求真務(wù)實(shí)，在推動(dòng)服務(wù)上體現(xiàn)新形象。組織開展機(jī)關(guān)干部與老干部結(jié)對服務(wù)活動(dòng)，完善社區(qū)干部、社區(qū)志愿者和社區(qū)醫(yī)生結(jié)對服務(wù)老干部制度，扎實(shí)開展“夏日送清涼、冬日送溫暖、節(jié)日送祝�！被顒�(dòng)。一年來，全面走訪老干部三輪次，老干部生病住院及時(shí)上門慰問。
三是創(chuàng)先爭優(yōu)，在創(chuàng)新突破上體現(xiàn)新形象。以干部離退休制度建立30周年為契機(jī)，深入開展了“共話三十年”理論研討交流活動(dòng)，宣傳建立干部離退休制度的重大意義，回顧我市老干部工作的發(fā)展歷程、總結(jié)各單位老干部工作的經(jīng)驗(yàn)做法、探索研究老干部工作面臨的新形勢和新問題。進(jìn)一步加強(qiáng)信息宣傳工作，出臺(tái)《2012年信息宣傳考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，努力提高《橋城紅楓》辦刊質(zhì)量，加強(qiáng)XX市老干部工作網(wǎng)站建設(shè)，對“XX市委老干部局”門戶網(wǎng)站進(jìn)行全面改版，進(jìn)一步增強(qiáng)門戶網(wǎng)站影響力和吸引力。同時(shí)，會(huì)同市委組織部、市人力社保局聯(lián)合開展了全市老干部工作專項(xiàng)督查，組織開展全市老干部“雙先”評比表彰工作，推動(dòng)全市老干部工作健康發(fā)展。
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