衛(wèi)生局辦公室工作總結范文（通用5篇）
時間是箭，去來迅疾，一段時間的工作已經告一段落，這是一段珍貴的工作時光，我們收獲良多，是不是該好好寫一份工作總結記錄一下呢？那么寫工作總結真的很難嗎？下面是小編為大家整理的衛(wèi)生局辦公室工作總結范文（通用5篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
衛(wèi)生局辦公室工作總結1
20xx年，局辦公室在局帶領的細致教導和全局干部職工的大力大舉贊成下，緊緊環(huán)繞全市衛(wèi)生改革與成長大局，連續(xù)美滿工作軌制和進步辦事效果，富裕闡揚辦公室辦事帶領、辦事基層、辦事大眾的本能機能，當真做好“三辦”工作，切當加強政務信息、文秘、檔案、隱瞞、信訪、綜治、后勤、保衛(wèi)等工作，克服人員少、工作任務復雜等堅苦，美滿地結束各項任務�，F(xiàn)總結以下：
1、當真做好辦文辦會工作
（一）辦文工作。
公牘代表著構造的形象，其質量凹凸，直接反應辦公室工作的程度。在辦文上，我們堅定“兩手抓”，一手抓公牘草擬工作，力求綜合文稿思路清、高度夠、表達清、特點明，彰顯帶領風致；一手抓好核稿工作，在模樣上包管典范性，在內容上包管可行性，在程序上包管公道性，在時效上包管及時性。全年，局構造掃數(shù)綜合文稿、部分單項工作文稿以及各種總結、報告請教、講話等95％均由辦公室擬寫或核定，據(jù)不完全統(tǒng)計，全年共草擬各種集會講話材料100余個，結束各種報告請教材料90余個，核定文稿1000余份。
�。ǘ┺k會工作。
辦公室詳細包辦了全市衛(wèi)生工作暨全市中醫(yī)藥成長集會的會務工作，幫忙做好了全市防治伯仲口病工作集會等10屢次集會會務工作。辦會進程中，辦公室的同志全程參加辦事，當真做好集會關照、集會文件、帶領講話草擬、會場安排、集會歡迎等關鍵的工作，確保了集會美滿告成。別的，局辦公室還當真結果長辦公集會、局辦公集會、職工集會、局里有關工作專題集會等30余次集會的關照、集會安排和集會辦事等工作。
2、結壯辦理發(fā)起提案
在提案發(fā)起的辦理工作中，我們力求做到“準、實、嚴、快”，“準”即答復題目抓住關鍵，辦理本色性題目，“實”即答復題目誠摯、腳結壯地，“嚴”即嚴厲按國度法律、標準和政策辦理，“快”即竭力克服冰凍災禍、伯仲口病防治、抗震救災工作中人力、時候緊急的堅苦，當真做好發(fā)起和提案的分辦、催辦、督辦工作，自動和包辦提案的同志一道關聯(lián)代表，登門與委員面商，富裕收羅代表和委員們發(fā)起的定見，宣揚有關衛(wèi)生法律標準，解釋辦理工作的有關題目。并對他們發(fā)起的題目一一探討，美滿辦理方案，盡量讓代表委員如意。同時當真與各本能機能科室和諧，按時按質按量結束復興定見。20xx年，我局共接到市人大二屆四次集會代表發(fā)起4件、市政協(xié)二屆四次集會提案21件，此中要求正式復興的16件，已掃數(shù)辦理終了、正式復興和上報，獲得辦理或根本辦理的（A類）8件，獲得部分或已參加籌劃籌辦辦理的（B類）8件，復興如意率100%。
3、進步信息報送本領
及時、精確、周全地為帶領和上級構造報送信息，始終是辦公室的緊張職責。跟著對信息要求的拓寬、速度加快、要求進步，我們在信息工作中竭力做到“匯集信息第臨時候、報送信息第臨時候、處理信息第臨時段”，確保信息急劇報送。20xx年，構造有關人員環(huán)繞新型農村互助醫(yī)療、社區(qū)衛(wèi)生辦事、大家衛(wèi)生系統(tǒng)構筑等課題進行了信息匯集與調研，對有關信息與數(shù)據(jù)進行了分析，及時構成調研報告，互助省衛(wèi)生廳對農村衛(wèi)生院工會構造構筑進行了調研。履行了信息報送電子化，肯定了信息匯集專用電子郵箱，要責怪市衛(wèi)生系統(tǒng)各單位的信息均在第臨時候發(fā)送電子郵件，并與省市相干部分和媒體建立了電子郵件報送收集，大大進步了信息報送效果。美滿了衛(wèi)生信息關聯(lián)員軌制；局構造建立了動靜講話人軌制，與相干媒體建立了信息報送通信員關聯(lián)機制。建立了信息報送約稿單軌制，對提早預知的事變或重點工作進行約稿，有針對性地匯集報送信息，進步了信息的刊發(fā)率。全年共匯集、處理各種信息500余件，式樣衛(wèi)生簡報29期，在省市媒體上公告文章和動靜稿50余件次，市委辦前三季度共采守信息21條，及時向省衛(wèi)生廳報送局構造抗擊冰雪和增援四川醫(yī)療、防疫、衛(wèi)監(jiān)小分隊的工作環(huán)境，遭到省衛(wèi)生廳和局帶領高度表揚。
4、加強流派網(wǎng)站構筑工作
本年，根據(jù)市當局辦《關于做好市當局流派網(wǎng)站構筑和內容保險工作的關照》（政辦發(fā)〔20xx〕7號），我局自動進行了市衛(wèi)生局網(wǎng)站的籌建工作，并于7月派人參加了市委市當局聯(lián)合構造的赴廣東省電子政務觀察活動。經過議定局長辦公會探討，最終決議拜托市電信局建造我局流派網(wǎng)站，并決議按市信息化辦供給參考的第一流別網(wǎng)站標準構筑。建立結果構造電子政務辦事工作帶領小組，由局緊張帶領直接批示，各科室互助參加，局辦公室居中和諧，撥付了構筑資金。如今，網(wǎng)站已正式掛網(wǎng)運行，主頁面已經過議定4次微和諧批改，下載、大家詢問、局長信箱等效用已開通，掃數(shù)欄目明了了相干當真科室，除超等辦理員外，另設了11個欄目辦理。
衛(wèi)生局辦公室工作總結2
一年來，在局領導和辦公室主任的領導和關心下，在同事及各位同仁的支持幫助下，緊緊圍繞辦公室的中心任務，服務領導工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責，全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項工作任務，現(xiàn)將XX年年來的個人主要工作情況總結如下：
1、以踏實的工作態(tài)度，適應辦公室工作特點。
辦公室是單位運轉的一個重要樞紐部門，是上傳下達和溝通領導與群眾的樞紐和橋梁。因此，辦公室的工作既宏觀又具體，既要溝通上下，又要協(xié)調左右，既需要具有前沿知識又需要具有實際工作能力，再加上辦公室人手少，工作量大，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。一年來，我以踏實的工作態(tài)度，不僅適應了辦公室繁雜的工作特點，還滿意的完成了各項工作，贏得了同事的好評。
2、加強學習，提高自身思想水平。
結合工作實際，自己更加認識到學習的重要性。工作一年來，我一方面自覺學習時事政治及法律法規(guī)等相關知識，另一方面時時溫習醫(yī)學基礎知識、公文寫作及計算機知識等，不斷提高自己的思想素質、工作水平和認識、分析和解決問題的能力。
3、以學習整改活動為契機，樹立良好的工作作風。
一是積極參加“執(zhí)政為民服務發(fā)展”學習整改活動，多次參加義務勞動，同時，撰寫心得體會，不斷加強自身工作作風建設。二是學習領悟黨的十七大精神，認真收看黨的十七大開幕式，多次參加職工大會專題學習，并認真聆聽了縣上十七大精神宣講團到衛(wèi)生局的專場宣講報告。
4、加強文秘工作，嚴格文件印發(fā)、送達、收發(fā)程序。
一是嚴格公文簽發(fā)和制發(fā)程序，在具體工作中，由各有關科室負責擬稿經局領導簽字后，再由辦公室負責公文審核，登記，全年共制發(fā)公文（簡報）450多件，做到分類明確，存檔細致，無編發(fā)錯誤。二是加強公文收發(fā)傳閱管理工作，根據(jù)自己工作需要，設有公文閱件卷和急辦件卷，并按照局領導分工情況分別配置有領導閱文卷，從而大大提高了閱文速度和工作效率。在具體工作中，我認真閱讀每一份文件，寫好每一份擬辦意見，傳遞好每一份文件，督促相關科室按時完成有關工作，作到條理清晰，心中有數(shù)。三是在工作中加強與同事間的配合，協(xié)助做好文稿修改、年度總結、工作匯報及領導講話等的擬草工作。
5、做好群眾來信來訪工作。
信訪工作不僅是辦公室的重點工作，更是全局的重點工作，如果不重視此項工作，馬馬虎虎去應付，不僅會損害部門形象，更會影響社會和諧和穩(wěn)定。因此，全局上下都高度重視信訪工作。我嚴格按照《信訪條例》要求，做好信訪日常管理工作，按規(guī)定對群眾來訪做好接待工作，對群眾來信進行專項登記、傳閱及歸檔。同時，對20XX年年度信訪維穩(wěn)工作進行了專項總結。
6、做好了迎接市衛(wèi)生局和縣上考評工作。
一是根據(jù)時間安排，及時向縣屬各單位部署迎檢準備工作，積極協(xié)調各科室，做好各類資料歸檔立卷工作。二是按照縣上考評要求，對信訪穩(wěn)定、幫鄉(xiāng)扶貧、計劃生育及勞務經濟等10多項工作進行了專項總結，同時，我還參加了對創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作及全年衛(wèi)生工作總結工作。三是按照年初市衛(wèi)生局下達的20XX年年度基層單位目標責任書，由我擬草了自查報告，制作了專題幻燈片，考評后，我還圍繞此次考評工作撰寫《加強醫(yī)療衛(wèi)生建設確保全民身心健康》發(fā)表在《夔門報》第91期上。
7、做好了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長培訓授課工作及全縣農村衛(wèi)生人員培訓項目技術培訓工作。
一是按照安排，我很榮幸地為全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長們作了《醫(yī)院文化和醫(yī)院團隊建設》一講的培訓授課工作，使我獲得了眾多院長們的好評。二是根據(jù)縣衛(wèi)生局20XX年農村衛(wèi)生人員培訓項目實施方案，應領導要求，我于12月21日在公平鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院為全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行了農村衛(wèi)生人員培訓項目技術培訓。
8、加強檔案管理，提高歸檔質量。
一是參加了縣上組織的檔案業(yè)務繼續(xù)教育培訓，就公文處理、歸檔文件整理、機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定等內容進行了學習，并獲得了結業(yè)證書。二是制定了《奉節(jié)縣衛(wèi)生局機關文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限規(guī)定》（奉節(jié)衛(wèi)發(fā)〔20XX年〕40號），經奉節(jié)縣檔案局認真審查后（奉節(jié)檔函〔20XX年〕12號），同意從20XX年年度起開始施行，切實加強檔案管理。三是將1996年~20XX年的文書檔案共188卷進行了歸檔立卷并移交縣檔案局。
9、加強信息報送及宣傳工作。
全年撰寫衛(wèi)生工作簡報44期，投稿發(fā)表在《夔門報》上的信息有20余篇，向市、縣報送各類信息100余條，我局信息報送工作在縣級部門中名列前茅。同時，我還開通了奉節(jié)衛(wèi)生信息網(wǎng)和夔州衛(wèi)生qq群，加強信息的傳遞、交流與宣傳。
10、勤勤懇懇，做好辦公室值日工作。
除做好平時的值日工作外，還多次參與法定節(jié)假日值日工作，其中重慶直轄10周年、20xx年元旦等節(jié)假日主要由我一人具體負責值班工作；黨的十七大召開前后，我在做好值日工作的同時，還認真做好了向市、縣兩級的維穩(wěn)工作日報告工作。
總之，本人政治立場堅定，思想覺悟高，思想上，自覺加強理論學習，努力提高政治思想素質；生活上，艱苦樸素，勤儉節(jié)約，敢于吃苦耐勞，關心集體，熱愛集體，具有較強的主人翁意識和集體榮譽感，服務意識強，有奉獻精神；工作上，求真務實，與時俱進，工作熱情高，精力充沛，能力強，能獨擋一面地開展工作，具有較強的人際協(xié)調能力和組織管理能力。工作一年來，本人完成了學生角色的轉變，始終保持一種積極向上的心態(tài)，盡心盡責，服從領導，遵守紀律，嚴于律已，以踏實的工作態(tài)度，認真履行職責，努力開展工作。一年來，通過不斷加強自身學習鍛煉，全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項工作任務，贏得了領導及同事的好評。
衛(wèi)生局辦公室工作總結3
一年來，在領導的關心和幫助下，在全體同志們的支持配合下，我服從工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責，全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經歷了很多困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉，感覺到自己逐漸成熟了。現(xiàn)將任職以來的情況總結。
一、認真履行職責，積極開展工作
（一）努力做好行政管理工作
1、協(xié)助領導做好行政管理工作，組織召開全體職工大會次，中層干部會議次，班子會議次，支委會次，黨員大會次，職工代表大會2次，工會委員會次，團員會議2次。會前做好各項準備工作及會議記錄，做到了保密和及時歸檔。
2、認真做好材料的撰寫、打印、信息上報和檔案管理等工作，確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā)，復印及謄印工作。及時請領導閱辦，科室下達做好記錄，按時布置，全年起草行政法文31個，黨務發(fā)文9個。今年規(guī)范了文件的轉發(fā)程序，做到了文件轉接有登記。
3、完成20xx年行政工作計劃、總結、人大匯報材料以及年鑒、大事記的編寫和上報工作。
4、完成20xx年度辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作，完成各項統(tǒng)計報表的上報工作。
5、與其他同志一起做好辦公室電話業(yè)務咨詢、投訴舉報的接報和轉報工作，全年共受理投訴舉報800余件。
6、完成或協(xié)助有關單位完成了豐臺區(qū)食品量化分級管理授牌儀式表彰大會、人大代表視察、艾滋病宣傳活動的籌備工作。能夠及時解決和安排上級單位布置的工作和其他單位的協(xié)調工作，做到重大問題及時上報。
（二）協(xié)助黨支部、工會做好各項工作
1、完成20xx年黨務、工會、計劃生育工作的計劃、總結、職工之家的匯報材料。
2、協(xié)助黨支部組織黨小組、黨員學習，工會委員會、小組長會議，及時印發(fā)學習材料，開展"是與非"答題活動�；I備召開了預備黨員轉正大會。完成20xx年度重點發(fā)展對象的函調工作。
3、制定廉政執(zhí)法責任書、計劃生育責任書，完成領導和科室、監(jiān)督員的簽訂工作。
4、對中層干部、黨員進行了兩次民主測評，召開2次民主生活會，以及對并將總結報告及時上報。
5、協(xié)助支部完成對13名中層干部、4名重點發(fā)展對象的考察，及時進行公示和完成任命。
6、組織捐衣、捐款2次1萬余元。
7、組織職工休養(yǎng)、女工體檢、獻血工作以及20xx年新年聯(lián)誼會的各項文體活動。
8、每月及時審核、調整獨生子女費、奶費及托費的發(fā)放，有計劃地做好計劃生育藥具的發(fā)放工作。
9、組織召開職代會2次，完成所務公開欄公示2期，配合工會一起探望生病職工及家屬人次。
10、建立黨員及入黨積極分子檔案，科技創(chuàng)新檔案等，完善了支部基礎檔案。
（三）全力做好團支部工作
20xx年我被評為豐臺區(qū)衛(wèi)生局優(yōu)秀團干部，團支部獲得"20xx年度五四紅旗團委"，是對團支部工作的充分肯定。
組織了幾項團員活動：
1、積極組織團員參加"亮麗青春青年醫(yī)務人員禮儀大賽"獲得優(yōu)勝獎。
2、組織青年志愿者行動，參加艾滋病宣傳等大型宣傳活動。
3、組織35歲以下青年嘉年華活動。
3、建立了35歲以下青年檔案，為團支部推優(yōu)工作打下基礎。
4、我有幸作為團代表參加了豐臺區(qū)的團代會，受益匪淺。
（四）辦公室內部工作
協(xié)助辦公室主任完成各項交辦的工作；每月按時統(tǒng)計上報辦公室考勤；定期清洗值班室被單；進行印刷、電腦設備的維修和耗材管理工作；協(xié)調辦公室內部工作，合理調配人員。
二、業(yè)務能力的培養(yǎng)
1、在中華衛(wèi)生與監(jiān)督雜志上發(fā)表論文《豐臺區(qū)20xx年食品衛(wèi)生投訴舉報現(xiàn)狀分析及對策》，并協(xié)助所長完成了4篇論文的完善和修改，幫助完成雜志社投稿和發(fā)表工作。
2、積極參與突發(fā)事件的處理，其中食物中毒3起，水污染事故1起，投訴2起，處罰1起，罰款5000元，參加了防汛演習，通過鍛煉使我的業(yè)務能力得到了進一步的提高。
3、整理規(guī)范了創(chuàng)衛(wèi)工作基礎檔案。
三、堅持嚴于律己、努力做好表率
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我堅持"講學習、講政治、講正氣"，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則；始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎；始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地埋頭苦干；始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為青年同志的楷模。辦公室工作最大的規(guī)律就是"無規(guī)律"，"不由自主"。因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益、工作與家庭的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)，一年到頭，經常加班加點連軸轉，做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲，從而保證了各項工作的高效運轉。
�。ǘ┓e極參加政治理論學習
一年來，始終把學習放在重要位置，努力在提高自身綜合素質上下功夫。我重點學習了"三個代表"重要思想和十六屆四中全會精神等文件，作為黨支部的助手，及時將學習材料搜集打印下來發(fā)給黨員進行學習，進一步增強了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。作為入黨聯(lián)系人，積極與入黨積極分子聯(lián)系談話7人次。
四、存在的問題和建議
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一年來，在領導和同志們的關心支持下，工作也取得了一定的成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：
1、由于工作性質的限制，深入基層鍛煉的時間、機會偏少，對業(yè)務工作的了解只局限于書本經驗的理性認識上，缺乏實在的感性認識。
2、在工作中與領導交流溝通不夠，有時候只知道埋頭拉車。
3、由于自己是年輕干部，工作中缺乏強有力的管理，開展工作時缺乏魄力。
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�。�、"沒有規(guī)矩，不成方圓。"辦公室特殊的地位和工作性質要求辦公室必須是一個制度健全、管理嚴格、紀律嚴明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體。要本著"從嚴、從細、可行"的原則，在原有各項制度的基礎上進一步修訂完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理制度，從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序。
２、辦公室主任是所內最基層的管理者，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，是領導意志、意見的體現(xiàn)，也是基層問題的反饋者，因此更要樹立起良好的自身形象，在工作中成為同事的榜樣，在感情上成為同事信任伙伴。
３、工作中要學會開動腦筋，主動思考，充分發(fā)揮領導的參謀作用，積極為領導出謀劃策，探索工作的方法和思路。
4、積極與領導進行交流，出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報，也希望領導能夠及時對我工作的不足進行批評指正，使我的'工作能夠更加完善。
總之，完美主義和理想主義一直是我工作中的最大障礙，應當更加清醒地面對現(xiàn)實。在今后年度的工作中，我一定會進一步解放思想，緊跟監(jiān)督所的工作思路，積極配合辦公室主任的工作，認真實踐"三個代表"重要理論，牢記"兩個務必"，與時俱進，開拓創(chuàng)新，在現(xiàn)有工作的基礎上更上一個臺階！
衛(wèi)生局辦公室工作總結4
辦公室是總攬全局、協(xié)調各方的綜合辦事機構，有著十分特殊的地位和作用，20xx年辦公室在局班子的帶領下，圍繞局中心工作，搞好服務，保障后勤，主要做如下工作。
一、做好市委、市政府主要領導招商周外出考察活動。
領導干部招商周外出招商制度是我市推進招商工作的創(chuàng)新舉措。市委、市政府主要領導招商周外出招商考察工作是落實招商周制度的重點環(huán)節(jié)，具有標志性和導向性意義，容不得半點差錯。招商局辦公室擔負市委、市政府主要領導招商周外出考察活動安排的任務后，精心謀劃，細致工作，圓滿地完成了任務，并為明年的工作梳理了人脈，總結了經驗。此項工作因牽涉面較廣，需協(xié)調全市的各類招商項目，因此工作量大、難度高。為此，辦公室人員發(fā)揚釘子精神，領導確定的項目緊盯不放，每個項目都要反復咨詢項目主引人。因預排方案活動時間要求都比較急，辦公室人員不能嚴格按照正常的上班作息時間來跟相關人員進行聯(lián)系，不論是白天還是晚上，不論是上班時間還是下班時間，都要跟項目聯(lián)系人溝通協(xié)調，如果碰到不配合的聯(lián)系人，就要想盡辦法讓他們提供我們所需要的資料，如10月份史市長赴成都考察活動，需宿馬園區(qū)提供四為電子相關資料，當時正好是星期天休息時間，項目聯(lián)系人說要到星期一才能提供相關材料，但活動方案星期天必須趕出來，實在沒有辦法只好跟王常委聯(lián)系，在王常委的幫助下才順利拿到我們所需要的材料。類似的事情基本在每次預排活動方案時基本都會遇到，碰到這樣的事情只好不厭其煩的向聯(lián)系人解釋�？傊覀兊奈ㄒ荒康氖�，一定要把項目情況摸清、摸熟、摸透，做到了然于胸，這樣才能保證市主要領導的出行活動能按照計劃順利進行，不出紕漏。全年辦公室共組織策劃市主要領導外出考察13次，考察企業(yè)47家。如：北京融創(chuàng)文化產業(yè)園、昆山安徽商會宿馬物流園、新濠畔、林安物流、欣意電纜等項目經市主要領導考察，有些當場簽約、有些進一步增加了投資者的信心，有力的促進了項目進展速度。
二、加強建章立制工作，規(guī)范工作流程
辦公室是機關公務和社會活動的樞紐，事務繁雜，聯(lián)系廣泛，矛盾集中，常常會遇到一些急需解決但又十分棘手的問題，所以有必要建立一套規(guī)章制度，使工作的各個環(huán)節(jié)都置于有效的控制之下。為此本年度辦公室建立完善了各項制度。如：《招商分局管理細則》、《局機關內部考核方案》、《車輛管理制度》、《客商接待管理制度》、《物品申購審批制度》等等，從而完善了流程，使各項工作向規(guī)范化方向發(fā)展。
三、客商接待工作。
招商局承擔全市的招商引資協(xié)調、跟進、促進工作，接待任務相當繁重。接待工作的后勤保障主要由辦公室負責，為此辦公室人員堅持“五加二、白加黑”的工作方式，嚴格按照“熱情、大方、得體”的標準，努力做好客商接待工作，從而達到“親商、安商、以商招商、以商引商”的目的，使客商有賓至如歸的感覺。全年共接待約200多批次，800多人。通過招商局接待的客商，無不高興而來，乘興而歸，從而提高了客商的投資熱情，加速了項目的進展。在接待過程中，有些比較重要的客商時間安排的都比較緊，為了能把自己的想法跟客商交流、材料遞交給客商，辦公室人員更要想盡一切辦法，見縫插針，跟客商進行溝通及相關準備工作。
四、規(guī)范來文收發(fā)流程、提高文稿質量
按要求辦理公文傳遞、歸檔、整理、保存工作，并積極做好督辦、催辦工作。來文收發(fā)工作，是個枯燥無味，但又必須十分小心謹慎的工作，一個粗心有可能造成工作上的重大失誤。在辦公室全體人員的共同努力下，沒有出現(xiàn)因辦公室人員粗心大意而導致全局工作出現(xiàn)重大失誤的情況。全年共收辦上級部門及市直單位文件800余件，其中秘密文件20件，沒有出現(xiàn)失密泄密事件。起草文稿、發(fā)言、總結、函、信息共計100余篇。主要包括每月固定上報的效能建設、群眾路線、經濟健康發(fā)展相關材料；以及市里政務公開、黨建工作、崗位責任制、計劃生育、依法行政、應急管理、黨風廉政、文明創(chuàng)建、編制管理、節(jié)能管理、扶貧等各項檢查、考核所需各類文字材料。
五、領導交辦的其他事項。
辦公室還肩負著機關運行事務和班子成員臨時交辦的各類事項，此類工作瑣碎雜亂，但卻也耗時耗力，有時簡單一句話，需要辦公室人員忙半天。辦公室人員對領導交辦的事項，如購車、車輛上牌、消除車輛違章、辦公用品購置、審計、與其他市直部門協(xié)調關系等各項工作，從不怠慢，區(qū)分事情的輕重緩急，相應投入大量精力和時間，有條不紊地處理，確保機關順利運作。
六、加強財務管理、確保廉潔招商，節(jié)儉招商
在本年度各類工作規(guī)范化的過程中，財務、車輛的管理及調度工作是重中之重。為確保廉潔招商和節(jié)儉招商，把有限的經費用到招商上，必須加強財務方面的管理工作。招商工作具有特殊性，如果經費管理不好，既影響了工作，又影響了干部的成長。為此招商發(fā)票的審核第一關放在辦公室，在規(guī)范化財務管理的過程中，有的人不理解，認為辦公室的人故意刁難他們，發(fā)脾氣、耍性子，辦公室人員只好耐心跟他們解釋，強調規(guī)范化的意義，通過一段時間的磨合，現(xiàn)在發(fā)票報銷，基本走向規(guī)范程序化。招商局因車輛少，而各方接待、公務用車比較多，用車矛盾比較突出，為此辦公室人員有時又必須充當駕駛員的角色，有時私家車也拉來過來做公務用車。11月份新買一輛江淮賓悅車后，通過合適的車輛調度，已基本能夠滿足局機關用車。
七、專業(yè)招商分局人員的考勤定位工作
為了強化招商分局人員的管理工作，今年采用了手機定位考勤的方式來考核分局人員在外工作的天數(shù)。剛開始，分局的同志不理解。為此辦公室耐心向他們解釋，強調用手機考勤不是目的，而是一種手段，是要大家確實把心思放在招商工作上，經過將近一年的考勤管理，分局人員已能嚴格按照《招商分局管理細則》的要求開展招商活動。
衛(wèi)生局辦公室工作總結5
北辛街道紀委在市紀委和街道黨委的正確領導下，認真貫徹落實中央紀委和省市紀委全會精神，以“轉職能、轉方式、轉作風”的總體思路和要求，聚焦中心任務，強化執(zhí)紀監(jiān)督，深入推進反腐敗體制機制創(chuàng)新和制度保障。以構建警示教育防線和查辦違法案件為重點，不斷強化黨風廉政建設責任制，認真履行工作職能，解決群眾反映的突出問題，為北辛街道各項事業(yè)的發(fā)展提供了有力的政治保證，現(xiàn)就上年來的工作匯報如下：
一、堅持不懈抓好廉政教育，不斷增強黨員干部廉潔自律意識。
一是抓好主題教育培訓活動。今年重點開展群眾路線主題教育活動。二是抓好日常學習。堅持周一學習制度不動搖，利用周一集合機關干部點名的時間，學習以《廉政中國》、《每月一課》等為內容的廉政教育課程，增強了基層干部廉潔自律的意識。
二、堅持不懈抓好信訪工作，不斷加大違法違紀案件查處力度
一是加強組織領導。充實調整了“大信訪”工作領導小組，紀委、綜治等有關部門人員參加，組成信訪工作領導小組，全面負責信訪隱患的排查、梳理和調處。二是完善工作制度。建立完善了信訪工作制度，副科級領導干部實行輪流接訪，及時解決群眾的急難盼怨。三是健全信訪網(wǎng)絡。形成了村居、社區(qū)、街道三級信訪聯(lián)動機制，每月召開一次聯(lián)席會議，分析形勢，研究對策，信訪工作實現(xiàn)了縱向到底，橫向到邊的管理模式。四是按照精細化操作規(guī)范處理來信來訪。今年，共排查信訪隱患10個，接訪100余人次，處結率達100%；處結上級領導批轉的信件4件，查處案件4起，落實黨紀處分人2人，有力地打擊了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
三、堅持不懈抓好黨風廉政建設，不斷夯實黨風廉政建設基層基礎
一是逐層簽訂目標責任書，將黨風廉政建設工作細化分解。
二是推進以“居務公開、三資管理、居民議事、居民監(jiān)督、矛盾調處”五項內容為重點的農村廉政工程建設。
重點落實全省“123農廉工程”，加強居級集體經濟組織的財務管理。分析居財務管理中存在的問題，并及時查找不足，堵塞漏洞，逐步使集體經濟管理走上規(guī)范化、制度化軌道。目前，60個居委托代管資金900余萬元，資產4億余元，債權900余萬元，債務4000余萬元。
落實了“四議兩公開”，建立完善民主決策辦法，嚴格按照相關的制度和流程開展工作，今年，召開居民代表會議80余次，議事事項110項，更換高標準的“三務”公開欄60余塊；開展項目競標32項。蓋章數(shù)1600余次，拒絕蓋章110次，有效地約束居級干部權力。
通過居情檔案，化解信訪矛盾120余件，通過居情檔案，及時觀察居內風情動向，特別是一些苗頭性的上訪問題，得到了及時化解。化解成功率97％，有力維護了村居的和諧穩(wěn)定。
利用便民服務中心提供一站式服務。在一樓服務大廳設立勞動保障、民政社會事務、流動人口服務、城建工作、財政惠農、綜合治稅等窗口，涉及辦理事項56項。各窗口工作人員一律掛牌上崗，接受群眾咨詢和監(jiān)督，每個窗口都配有液晶電腦，實行自動化辦公。同時，配備觸摸式電子屏，印制《服務大廳辦事指南》，將審批內容、辦理程序、申報條件與材料、辦理方式、承諾時限進行及時公開。
目前，街道建立高標準服務中心一處，居級便民服務室6個，下一步，有計劃有步驟地把居住相對集中的1000人以上的社區(qū)居委都要建立便民服務室。
利用科技防腐，建好北辛農廉網(wǎng)，為此，街道抽調專門人員負責管理網(wǎng)站的管理和更新，定期調度經管、民政等職能部門，齊心協(xié)力抓好廉政工程建設。
目前，街道共有12個居達到滕州市級廉政建設示范居，2個棗莊市農村黨風廉政建設示范居，今年擬申報4個居爭創(chuàng)黨風廉政示范居。
四、堅持不懈抓好經濟環(huán)境治理，切實加強機關效能建設
認真貫徹落實“八項規(guī)定”，改進工作作風，以效能監(jiān)察為抓手，以制度建設為保證，著力解決工作不在狀態(tài)、責任意識不強、紀律松弛、碌碌無為等問題，對群眾舉報和媒體曝光的干部，經查實后，將嚴格按照懲戒制度進行處理，絕不手軟，絕不姑息，今年，受理2起向“棗莊民意通”問政平臺反映居級干部問題的投訴，經查實給與了相應的處分。
五、下一步工作打算
一是抓好宣傳教育。不斷強化理論調研，為黨風廉政建設和反腐敗斗爭提供決策依據(jù)。
二是加大力度查辦案件。主動查找案件線索，突出中心工作。
三是構建警示訓誡防線，著力解決群眾關心的熱點難點問題。
四是夯實農廉工程，從制度上規(guī)范居級事務和居級管理。
五是加大責任調查、責任追究的落實力度，確保街道黨風廉政建設責任制和腐敗建設真正落到實處。
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